安阳市劳动局和原审法院将其作为事故单位合情合理，亦不违反法律规定。 3、关于工伤认定通知书的送达问题。经查原审卷宗，铜冶煤矿劳资科长王用国于2005年12月 其认定为事故单位，故该局没有义务向其送达工伤认定通知书。 4、关于法律适用问题。《工业企业租赁条例》第五条规定，出租方和承租方必须执行国家的方针 ...

，被告的三份调查笔录，形式和内容不合法，关于该三份调查笔录的证明力问题，不予质证，应当请证人出庭作证。第三人对证据1—17、20—22、29—41 被告提供的法律、法规等证明资料及国务院《工伤保险条例》和《河南省工伤保险条例》的规定，本院确认对吴某保作出工伤认定的职权应由被告新郑市人事劳动和社会保障局 ...

。据此，应当判决确认被告不予受理原告工伤认定申请的行为违法。依照最高人民法院《关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第五十条第三、四款 劳动法调整范围，受到事故伤害申请工伤认定，劳动保障行政部门不予受理。赵某某的工伤认定要求不在《劳动法》及《工伤保险条例》的调整范围之内。一审法院依据劳动 ...

，维持原审判决。 二审庭审中，各方当事人对被上诉人具有作出工伤认定的职责、被上诉人作出X号工伤认定的程序和被上诉人认定的刘某某系上诉人公司员工，2003年11月4日 擅自进入货场，违反了《铁路运输安全保护条例》第八条第（六）项的规定，属于违反治安管理相关规定的行为的问题。本院认为，即使原审第三人刘某某 ...

保险条例〉若干问题的处理意见》，其中第十九条规定：“《条例》实施前已受到事故伤害或者患职业病的职工，自2005年4月1日起申请工伤认定的，适用法律 4月5日，无锡市劳动局以锡劳社医［2002]X号《关于郭某某工伤认定的复函》（以下简称[2002]X号工伤认定复函）答复新区仲裁委，认为郭某某所受伤害不能 ...

途中发生的交通事故，其所受伤害不符合《工伤保险条例》关于工伤认定的条件。2011年12月26日，驻马店市人力资源和社会保障局依据河南省交通高级技工学校证明、校长 原告所举证据不足以否定被告认定的事实，也不能排除合理怀疑；所述理由不能成立，本院不予采信。依照《最高人民法院关于执行若干问题的解释》第五十六 ...

仅提供一份情况说明。2011年10月8日，被告市人社局作出工伤认定决定，依据《工伤保险条例》第十四条第（五）项，经审核，电梯安装公司职工周 （郑）工伤认字[2011]X号河南省工伤认定决定书的诉讼请求本院不予支持，应予驳回。依照最高人民法院《关于执行若干问题的解释》第五十六条第（四）项之规定，判决如下 ...

日国务院法制办公室在国法秘函[2005]X号“《关于对〈工伤保险条例〉第十七条、第六十四条关于工伤认定申请时限问题的请示》的复函”中某出工伤认定 不服本判决，可在本判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省济源中某人民法院。 审判长李小龙 审判员董素萍 审判员 ...

秘函[2005]X号“《关于某〈工伤保险条例〉第十七条、第六十四条关于某伤认定申请时限问题的请示》的复函”中指出工伤认定申请时限应扣除因不可抗力 不服本判决，可在本判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于某南省济源中级人民法院。 审判长李某龙 审判员董素萍 审判员 ...

正确。因此，原告要求撤销被告作出工伤认定不予受理决定，于法无据，不予支持。依照《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第五十六条第一款 ，第三人与原告李某不存在劳动关系。被上诉人根据《工伤保险条例》第十八条的规定向上诉人发出《工伤认定申请补正材料通知书》，但上诉人未能在规定的 ...