赵某梅的名字在清集乡办理工作关系并领取工资的事，开始我妻子并不知情。是我找人以赵某梅的名字在清集乡给我妻子办理的人事档案手续并领取工资。刚开始领取工资 我以赵某梅的名字给她在清集乡政府又办理一套人事档案并领取工资。我妻子问我有什么问题没有，我说没事。 3、证人李某丙证言：2004年9月份，清集乡政府的 ...

。 卫辉市人民法院认为，本案在一审及在仲裁时，华地纺织厂均自认杨某某的人事档案在其处存放。重审中，查明新乡市国有资产管理局已将华新纺织厂破产清算组移交 审理。 其他事实与二审查明事实相同。 本院认为：关于杨某某与华地纺织厂是否存在劳动关系问题，从华新纺织厂对杨某某的处理决定看，至1998年5月杨某某已 ...

答辩人办理解除劳动关系的相关手续，依法将答辩人的飞行技术档案、身体健康档案移交被答辩人所在地的地区民航中南管理局管理，将答辩人的人事档案移交海南省人力资源 ．１７元×９月＝３１７１８８．５３元。 关于胡某某的飞行执照、体检合格证和空勤登机证等应否交给海航公司的问题。本案为劳动合同纠纷案件，审理和解决的 ...

人事档案清单不发表质某意见。本院认为，该人事档案清单证实的是不包含被告在内的其他离职人员的人事档案交接情况，与本案没有关联性，不作为认定案件事实的 共和国劳动法》第三十八条规定“用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日”、《劳动部关于印发问题解答的通知》第一问“一、问：1995年2月17日《国务院关于 ...

农民工》的规定，不存在为两位第三人缴纳社会保险费的问题；8、《中华人民共和国社会保险法》第九十五条，证明农村居民缴纳养老保险费依据该法执行，该法自 两位第三人的人事档案的真实性无异议，只要形成事实上的劳动关系，原告就应当缴纳养老保险，第三人与原告确实存在劳动关系；对证据4农业部关于《乡镇企业社会保险费 ...

是否超过仲裁申请期限，关键是如何确定“劳动争议发生当日”。根据劳动部《关于贯彻执行（劳动法）若干问题的意见》第八十五条，该争议发生之日应为当事人知道或者 某某辩称：原审中班某某已经放弃要求我承担责任。 二审查明的事实与原审相同。 本院认为，常盛公司有责任保管好公司职工的人事档案，然而，常盛公司没有履行 ...

被兴城市石油经销处招录为集体工人，与兴城市石油经销处形成劳动关系。薛某的人事档案在兴城市石油经销处,社会保险亦由该公司的账户缴纳，且薛某亦自认为原是兴城市石油 民事诉讼法》第一百八十六条、最高某民法院关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》审判监督程序若干问题的解释第三十七条之规定，判决如下： 维持本院（ ...

×4个月，即x元。三、关于失业保险赔偿的问题。根据《广西壮族自治区失业保险办法》第十三条规定，单位应在与职工终止或解除劳动关系之日起7日内，为失业人员 所以金胤房地产公司应支付工资至2009年8月12日。2、闫春荣没有拿金胤房地产公司的的人事档案，金胤房地产公司没有证据证明闫春荣拿了其公司的人事档案。 ...

主管部门上访，要求解某上述问题，但辽宁省稻作研究所至今仍以种种理由推脱，故诉至法院要求1.辽宁省稻作研究所立即将我的人事档案移交所在地失业保险机构，为王 印刷厂在法律地位上仍应视为存在，但事实上王××与辽宁省稻作研究印刷厂的劳动关系早已经终止，参照劳动部《关于因破产、被工商部门吊销营业执照或自行解某的 ...

安排原告的工作岗位及提供劳动条件，应当承当相应的责任。根据劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的规定，原告应当向被告支付生活费。据此，依照 材料共壹册。我处已于2006年3月29日收到。现将回执退回，请查收。被上诉人以此证明谭某甲的人事档案在上诉人处，双方存在劳动关系。上诉人对 ...