请求。 被上诉人诠佳公司答辩称：一、一审法院依据《最高人民法院关于审理劳动争议适用法律若干问题的解释(三)》第七条认为上诉人仍符合劳动者条件是错误。《最高 及政策，其不可能依法享受养老保险待遇或领取退休金。一审法院认为，根据该司法解释第七条规定，已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员，应当按劳务 ...

为了拓展公司业务经营市场，广泛收集工程业务信息，促进公司发展“西进”战略的贯彻实施，决定成立重庆分公司，同时任命李某国为重庆分公司经理。但宁波交通工程 不是该公司使用的公章。同时，重庆市劳动争议仲裁委员会根据宁波交通工程建设集团有限公司的申请，委托西南政法大学司法鉴定中心对邹某某等人提交的2006年 ...

工伤均无异议，但双方因工伤待遇发生争议属劳动争议，应当按照《中华人民共和国劳动法》、国务院《工伤保险条例》、《湖南省实施〈工伤保险条例〉办法》、《湖南 因工伤事故遭受人身损害，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条规定，其赔偿责任应按《工伤保险条例》的相关规定处理。 ...

合同法》第二十六条、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第六条之规定，判决如下：一、确认被告株洲硬质合金集团有限公司与原告 鉴定中心作出了《中南大学湘雅二医院司法精神病鉴定书》，该鉴定书已经明确了被上诉人无民事行为能力，上诉人虽然按照株洲市劳动争议仲裁委员会调解书与被上诉人签订了 ...

第九十七条，《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第六条、第二十五条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第五条的规定判决 用人单位，为钱某某缴纳社会保险是其法定义务，原判以社会保险争议属于行政争议而驳回钱某某的诉请与相关法律及司法解释相悖；因大华超市未为钱某某缴纳失业保险， ...

死亡理应享受相应的工亡待遇。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十七条“劳动争议仲裁委员会作出仲裁裁决后，当事人对裁决中的 人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自治区、直辖市人民政府备案。 《湖南省实施〈工伤保险条例〉办法》第三十一条职工因工死亡，其直系亲属按照《 ...

委员会（2009）X号《不予受理案件通知书》及说明书; 9、部分部分法律、法规及司法解释。 经审理查明，原告王某乙系原商城县税务局职工，1983年任汪桥税务所 书面申请。X年X月X日生效实施的《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条的规定：劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第八十 ...

八十二条规定，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》(二)针对该条“劳动争议发生之日”作出进一步的司法解释：第一条第一款第二项规定并在 ”的原则，本案应适用于2008年5月1日起实施的《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条：“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，仲裁时效期间从 ...

八十二条规定，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》(二)针对该条“劳动争议发生之日”作出进一步的司法解释：第一条第一款第二项规定并在 ”的原则，本案应适用于2008年5月1日起实施的《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条：“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，仲裁时效期间从 ...

八十二条规定，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》(二)针对该条“劳动争议发生之日”作出进一步的司法解释：第一条第一款第二项规定并在 ”的原则，本案应适用于2008年5月1日起实施的《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条：“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，仲裁时效期间从 ...