人间的劳动关系事实上已然终止这一客观因素，另判令林某某一并向付某某支付某次性工伤医疗补助金6400元与一次性伤残就业补助金x元。双方当事人均确认上述判决均已 确是在为厂方的利益而进行工作的过程中受到损害的，及其所需花费的后期医疗费用数额较大等因素，为体现民事法律公平合理及劳动法律法规中关于保护劳动者的 ...

被告支付某原告手术费（略）元;2005年5月9日原告的妻子董某某收取被告支付某原告医疗费用（略）元；2005年5月18日原告的妻子董某某收取被告对原告的 。2、现有证据证明，上诉人越大化工公司持有截止2005年5月17日之前的工伤医疗费用发票超过（略）元（其中仅在社保局存档的解放军九四医院的费用发票为 ...

积极救治的义务。现陈某某经济困难，又没有任何收入，又有工伤，根本无力支付剩余70%继续医疗费用，而社会保险部门对陈某某的情况，又没有先行垫付医疗费的 发厂的领导也予以拒绝，因此梁某某认为陈某某拒绝医院治疗从而不应享受工伤保险待遇的理由缺乏依据，本院不予采纳。根据佛山市顺德区社会保险基金管理局对原审法院 ...

603元、车费600元及评残费350元，合共（略）元应抵扣工伤补偿费用。原审法院认为借支医疗费用是伦某某丈夫姚某镜与聚龙机械厂及姚某的关系，与本案 的丈夫姚某镜向聚龙机械厂及姚某借款（略）元用作支付伦某某的医疗费用，该款属于用人单位先行垫付的医疗费用，劳动者在获得肇事者的赔偿后应向用人单位予以返还，现 ...

标准支付费用。《湖南省实施工伤保险条例办法》第二十九条规定：劳动合同期满终止劳动关系，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗 保险暂行办法》第七条之规定，判决如下： 原告湖南建邦建筑劳务有限公司支付被告杨某停工留薪期间待遇20466元、一次性伤残补助金20466元、一次性伤残就业 ...

、工伤医某费用149.4元及黄某乙个人应承担的2009年8月至2010年7月的社会保险费1734.1元后，华普正方公司实际向黄某乙支付了 补助金10264元；一次性伤残就业补助金7698元；医某费5827元；被上诉人返还扣发的工伤保险待遇2024元。 被上诉人华普正方公司答辩称：上诉人的上诉理由不成立 ...

其中心为于某安装了钛合某小腿假肢并支付了相关费用。根据《河南省工伤保险条例》第二十七条第二款规定，领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的工伤 某向济源市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求与济源煤业公司解除劳动关系，享受一次性工伤保险待遇及失业待遇。2008年7月8日，济源市劳动争议仲裁委员会作出济劳 ...

期，试用期工资只发了1200元/月，未给原告缴纳社会保险费用,试用期期满后扣除各项费用实际发放到原告工资卡上的工资为1708元。与原告同等岗位的其他员工均 某在严重旷工行为，被告据员工手册和管理制度解除劳动合同合法，无须支付赔偿金。原告的工伤医疗费用和伤残补助金应以社保局核定为准。原告的停工留薪期最长 ...

上诉人（原审原告）重庆市涪陵某某装饰设计工作室（以下简称装饰设计室）与被上诉人代某工伤保险待遇纠纷一案，涪陵区人民法院于2011年10月21日作出（2011）涪 原告支付了全部医疗费用，并另支付给原审被告2300元。2008年11月27日，原审被告之伤经（略）劳动和社会保障局认定为工伤。2009年3月 ...

由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、药品监督管理部门等部门规定。 职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的７０％发给住院伙食补助费 康复性治疗的费用，符合本条第三款规定的，从工伤保险基金支付。 第三十一条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在 ...