被告履行《协助办理上海居住证协议》的义务，为原告补办居住证的诉讼请求，本院不予支持。用人单位为劳动者缴纳社会保险为其法定义务；但原告要求被告按照缴费基数 购买工作服的相应证据，原告要求被告购买价值1500元的工作服一套的诉讼请求，没有事实依据，本院予不予支持。被告以原告未返还相关物品为由而没有退还原告 ...

上述标准，但被上诉人未提起上诉，本院确认以一审认定的金额予以补偿。关于购买社会保险的问题，根据劳动法的规定，用人单位有义务为劳动者购买社会保险，且就上述 的范围。鉴于一审仅判决由上诉人支付被上诉人2005年的养老保险费用，而被上诉人未提起上诉，故本院仅在上述范围内进行处理。一审时被上诉人主张的是补缴 ...

的劳动合同，但双方已经形成事实劳动关系，上诉人没有为被上诉人购买社会保险，发生事故后，上诉人应为被上诉人提供工伤保险待遇。原审法院按照职工年平均工资计算 。 经审查，本院对原审判决认定的事实予以确认。 本院认为：劳动者进入用人单位工作，虽然用人单位未与劳动者签订劳动合同，但双方已形成事实的劳动关系， ...

上述标准，但被上诉人未提起上诉，本院确认以一审认定的金额予以补偿。关于购买社会保险的问题，根据劳动法的规定，用人单位有义务为劳动者购买社会保险，且就上述 的范围。鉴于一审仅判决由上诉人支付被上诉人2005年的养老保险费用，而被上诉人未提起上诉，故本院仅在上述范围内进行处理。一审时被上诉人主张的是补缴 ...

某公司的关系以及被告的个人利益，自2008年4月起，原告仍然继续为被告购买了各项社会保险，相关费用则由南昌某有限公司支付给原告。2010年11月，被告从 日劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》的规定，用人单位未与劳动者签订劳动合某，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：“……缴纳各项社会 ...

1月6日到xx公司从事机加工工作及从事库房工作。刘xx因xx公司未为其购买社会保险于2011年2月21日离开xx公司。重庆市X区劳动人事争议仲裁委员会作出 期间的经济补偿金。由于2008年1月1日之前，并无劳动者以用人单位未缴纳社会保险为由解除劳动合同、用人单位需要支付经济补偿金的规定，刘x年1月1日 ...

，被告佛山市禅城区劳动和社会保障局作为劳动保障行政部门有权责令不缴纳社会保险费的用人单位限期缴纳并加收滞纳金。案件争议的焦点主要是:1、责令原告佛山市金浪联合 违法行为，劳动者一般应自用人单位违法行为发生之日起两年内进行举报。”原审第三人丘某某于1998年11月已经知道上诉人未为其购买社会保险，至举报 ...

入职某某医院工作，双方形成了劳动关系。2011年8月2日，原告以被告未为其购买社会保险等为由，通知被告解除劳动关系。同月5日被告医院收悉。查，被告存在未依法为原告投缴社会保险及未足额及时支付原告劳动报酬的情形。我国《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： ...

与我公司一直无任何劳动关系。2011年10月24日，欧某到我公司以自行购买社会保险和应聘工作需要为由，骗取我公司向其出具《证明》一份，证明原文为“ 时效的问题 事实劳动关系是指劳动者与用人单位未签定劳动合同，但实际上劳动者已成为该用人单位的成员，遵守其规章制度，接受其管理，且为其提供正常劳动，用人单位 ...

1日入职某某工作，双方形成了劳动关系。2011年8月2日，原告以被告未为其购买社会保险等为由，通知被告解除劳动关系。同月5日被告医院收悉。查，被告存在未依法为原告投缴社会保险及未足额及时支付原告劳动报酬的情形。我国《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： ...