任何依据；被告对原告提供的证据2的真实性没有异议，认为劳动合同里说明试用期满后原告的基本的工资按月600元计算。本院对原告提供的证据1 支付给原告的节假日加班工资1795.26元。计算方法：原告试用期节假日加班工资+原告试用期满后节假日加班工资-原告已经领取的节假日加班工资=欠发原告的节假日加班工资。 ...

相关程序进行试验，造成商品质量问题，根据协议约定被告不应承担任何责任。 经审查，2008年3月，原、被告协商，原告试用被告生产的油性粘胶剂，被告分次 本院提出诉某。 本案在审理过程中，经本院主持调解，双方当事人自愿达成如下协议： 一、原告益阳市美凯力塑料包装有限公司货物损失共计6000元，由被告益阳奥 ...

表，无原告签字。 以上事实，由原、被告陈述、被告提供的《试用同意书》、《保密协议》、仲裁庭审理笔录、情况说明及《员工手册》为证，本院依法 原告该项诉请予以支持。再次，原告主张月工资3000元，但未能提供证据佐证，而双方协议中明确约定月工资2600元，原告在仲裁庭审理时陈述同意被告提出的按试用期条件继续 ...

略）净水环在中国华东地区独家销售代理商。白玉兰公司对协议书真实性无异议，但认为协议本身不能说明本案系争产品的来源。 6、二审中，为确认（略） 外人扬子石化股份有限公司烯烃厂的《德国（略）净水环在扬子石化股份有限公司烯烃厂试用技术合同》中约定应由白玉兰公司委托上海市技术监督局检测水质，并出具检测数据。但 ...

70%左右。2004年12月13日，双方在工商管理部门主持下进行调解，未能达成协议。蒯某某于2004年12月28日向原审法院起诉要求陈某某赔偿经济损失x元 购买，即说明该除草剂适合其使用，纵有损失，陈某某也仅应对蒯某某用于试用的1包承担赔偿责任。据此请求：撤销四川省郫县人民法院（2006）成郫民初字第 ...

国际大酒店提交的《试用期劳动协议书》中约定的第某一条条款内容之外，其余协议内容与环球国际大酒店提交的《试用期劳动协议书》前十条条款内容完全一致)反驳环球国际 《试用期劳动协议书》，根据双方约定的试用期满不另行签订劳动合同、该合同视为正式的劳动合同可知，双方已同意《试用期劳动协议》是正式的劳动合同，不再 ...

的按照每台500元退货，保证金要按照销某比例来退还，原被告双方无法达成调解协议。为此，原告诉至本院。 原告请求：1、请求法院判令被告返还原告支付的保证金 二次销某或使用，原告要求按协议价退还产品完全违背合同约定及商业惯例。原告采用试用模式进行营销，应当自己承担商业风险，而不是将风险转嫁给被告，强迫被告 ...

1日，原告回被告处工作，此时《新进员工试用合同》的合同期限已经届满，双方未就是否延长试用期重新签订协议，原告继续受聘于被告，被告继续按每月1500元 补助金等问题发生争议，2005年11月4日，双方就被告仓库短少货物事宜达成协议，确认短缺货物共计7096。5元，原告同意赔偿3052元。同时，被告支付给 ...

公司与郑州纺织机械厂特种加工分厂(以下简称郑纺机特工分厂)签订的加工DXD系列全自动包装机协议中，明确约定：供方应为需方提供技术保密工作，不得向第三方扩散需方技术 包装机的主要零部件，加工成两部样机后，由刘某林运至莲花集团包装厂试用。 均衡公司和徐某某在庭审中向原审法院提供了生产ZD系列半自动包装机、 ...