会应发放给陈某。陈某主张农协会仍拖欠其1996年12月、1997年和1998年工资未发，农协会以陈某未上班而不认可，但未能举证证明陈 原单位为由主张陈某在其单位工作期间的社会保险应由贵州省锦屏县民族中学办理的理由不成立，本院不予支持。 (4)报销医疗费1935元、补发1998年生活费2400元问题。 ...

的违约责任。二者抵销后，多出部分闽三建公司表示放弃合理，也应予以照准。人工工资调整是一种政策性调整。海发公司与闽三建公司签订的会谈纪要内容违反 或者协议的约定不足以清偿债务时，另一方应对该债务承担连带责任。 基于上述各项分析理由及本院(1997)海南民初字第X号民事判决认定＂海发公司投资（略）．83元 ...

就原工作单位工资待遇等遗留问题要求第三人给予解决，第三人答复调转前所遗留问题找原单位解决。原告随即向被告单位主张其权利，但被告以原告各种待遇及伤 仲裁委员会提出申诉，已超过劳动法规定60日的申请仲裁时效，且无不可抗力或者其他正当理由，故对原告向被告提出的诉讼请求，本院不予支持。原告于2001年3月调入 ...

，具体施工人员安排、工资待遇、管理人员内部分红均由项目经理自行决策。2003年至2007年冯某甲一直在吴某承包的二公司工作，此间该公司拖欠冯某甲劳动报酬 ，并且认为我应得此款。原审法院直接受理本案并以追索劳动报酬为案由进行审理程序合法，适用法律正确。上诉人上诉理由第一、三、四点均无事实及法律依据。二、 ...

，股东为党某和被告天隆公司；对原告党某一直主张自己劳动报酬的行为，尽管因各种原因被人民法院驳回诉讼请求或被二审法院发回重审，足见其一直主张自己的权利， 劳动报酬应由环保公司给付。党某所持环保公司应支付拖欠其工资和施工补助共计x元，天隆公司承担连带责任之理由，因证据不足，不予支持，原审判决并无不当。据此 ...

段”工程，负责施工的相关负责人。 何某某的诉讼请求是请求判令XX桥梁公司支付拖欠的工程结算余款22万元及按月标准为1%的资金占用利息，XX桥梁公司支付何 桥梁公司才补偿何某某各种费用32万元，签订《解除劳务合同协议书》时，已经不包括借支在内，借支不能抵扣XX桥梁公司所给的补偿款的理由不成立，本院不予 ...

倍工资7个月,共计x元;4、依法裁定湖南××有限公司拖欠克扣农民工工资,另外赔偿工资的50%,计5个月共x元;5、依法裁定湖南××有限公司解除姜××事实劳动关系应补偿姜 对原审判决也不服，未提出上诉是本着和谐解诀纠纷的态度。姜××上诉理由不成立，请求予以驳回。 本院经审理查明，2010年1月4日，经 ...

洛阳石化公司的房屋腾空搬出，归还洛阳石化公司，并支付截止2009年10月31日拖欠的房屋租金x.90元以及房产租赁合同违约金x.79元，合计x.69元，同时按 洛阳石化公司同意用维修费用冲抵租金的相关证据；所以，亿丰公司主张以维修费用冲抵租金理由不能成立。亿丰公司未依约向洛阳石化公司交纳租金，构成违约 ...

已形成事实劳动关系，故对锦电公司该辩称理由不予采信。关于冯某某请求的工资，应按月足额支付，不得无故拖欠，锦电公司接收原开关厂的债权债务中包含 关系解除或终止时间。因此双方的劳动关系也一直延续至今，锦电公司应为其缴纳各种社会保险中单位应承担部分。二、其要求解除劳动合同经济补偿金和放假期间的生活费并未超过 ...

。合计：x元三、乙方自愿以现金结算的方式接受甲方的经济补偿。四、甲、乙双方共同承诺：任何一方日后不得以任何理由或借口要求对方承担任何经济责任 、医疗、失业保险费不予支持。二、申诉人要求被诉人支付工作期间的工资差额、工作期间节假日工资补助及各种福利待遇不予支持。三、申诉人要求被诉人为其补办住房公积金手续 ...