仲不字（2011）第X号不予受理通知书，答辩人根据相关法律规定向福安市人民法院起诉，程序合法。二、一次性经济补偿是被答辩人决定的，并不是达成一致意见。 日聘用临时工人员工资一览表的形式真实性均无异议，本院予以采信。2011年1月20日的决定可以证明蔡某某、兰某某与福安二中建立劳动关系的时间系1994年 ...

支、收、借条共10张，计x元。时间自2007年10月20日至2008年6月1日，支条显示最多一次支工资5000元，最少一次支工资2000元 某某以光山县X镇建设开发公司息县泰和苑开发项目部出具的欠条向光山县人民法院起诉要求上诉人给付拖欠工资，一审作为普通民事案件受理并无不当。该欠条加盖有光山县X镇建设 ...

效力。奥润德公司称在张某每月的7500元工资中已经包含了补偿金，但从出资人协议和涉案高尔夫球卡的销售业务内容可以看出，奥润德公司愿意投入资金与最初并不 运营以来每月经营一直处于严重亏损状态。张某入职以来并未全力投入工作，在工作时间打高尔夫球、办私事，从2009年4月开始，这种情况愈发严重，张某经常行踪 ...

规章制度、严重失职营私舞弊、与第三方有劳动关系或未经甲方许可擅自兼职等情况的，甲方可以随时解除本合同；在“关于保护甲方商业秘密的约定”条款中规定：乙方必须保守甲方 牛XX口头答辩称：去年上诉人拖欠我的工资，我想通过法律途径追讨工资，上诉人称如果我通过法律途径追讨工资就会起诉我。后来，我通过仲裁途径追讨 ...

张某某提供的证据可以证明双方虽未签订劳动合同，但已形成事实劳动关系，故对锦电公司该辩称理由不予采信。工人的工资应按月足额支付，不得无故拖欠，锦电公司 是其公司职工，当时开关厂到锦电公司工作的只有几十人，现在却有二百多人起诉，属于其公司职工的，公司愿意解决问题。 本院经审理查明的案件事实与原审查明事实 ...

姚某某提供的证据可以证明双方虽未签订劳动合同，但已形成事实劳动关系，故对锦电公司该辩称理由不予采信。工人的工资应按月足额支付，不得无故拖欠，锦电公司 是其公司职工，当时开关厂到锦电公司工作的只有几十人，现在却有二百多人起诉，属于其公司职工的，公司愿意解决问题。 本院经审理查明的案件事实与原审查明事实 ...

吕某某提供的证据可以证明双方虽未签订劳动合同，但已形成事实劳动关系，故对锦电公司该辩称理由不予采信。工人的工资应按月足额支付，不得无故拖欠，锦电公司 是其公司职工，当时开关厂到锦电公司工作的只有几十人，现在却有二百多人起诉，属于其公司职工的，公司愿意解决问题。 本院经审理查明的案件事实与原审查明事实 ...

狄某某提供的证据可以证明双方虽未签订劳动合同，但已形成事实劳动关系，故对锦电公司该辩称理由不予采信。工人的工资应按月足额支付，不得无故拖欠，锦电公司 是其公司职工，当时开关厂到锦电公司工作的只有几十人，现在却有二百多人起诉，属于其公司职工的，公司愿意解决问题。 本院经审理查明的案件事实与原审查明事实 ...

经济损失。鉴于以上事实和理由，请求法院判令被告XX投资公司支付：1、拖欠的项目奖金140,854元（其中安泰项目134,540元，常林项目6,314 标准工时制的规定支付双休日及延长工作时间的加班工资，缺乏依据，本院不予支持。 关于项目奖金问题，本院认为，用人单位可以根据本单位的生产经营特点和经济效益 ...

翻修工程费x元。2005年3月18日，被告博雅公司以原告拒绝给付拖欠工程款为由，诉至桂林市七星区人民法院。该法院作出(2005)星民初字第X号民事判决 11月给付员工工资3952.90元。2002年6月27日原告花费广告费4500元。原告起诉后，提出了对补充证据2，“检查清单”的落款时间进行司法鉴定， ...