关系补偿协议》中关于解除劳动合同的约定系双方当事人的真实意思表示。其次，欧某某提出异议的主要是《关于解除劳动关系补偿协议》中有关经济补偿金的约定。根据《 国家、集体或者第三人的利益，其主张前述协议显失公平亦无依据，因此，欧某某对其民事权利的处分并不违反国家法律法规的强制性规定，双方关于解除劳动关系补偿 ...

甲方与乙方签订《雇请临时工协议书》，约定甲方因生产(工作)所需，临时雇用乙方到本企业工作，期限从2003年7月10日起至2004年1月31日，乙方同意服从 某对一建二分司的上述债务承担共同清偿责任。 二、提前解除劳动合同的经济补偿金。双方最后签订的劳动合同的终止期限为2004年1月31日，张某某本人于 ...

》第六十四条第一款，《中华人民共和国劳动法》第五十条，参照《违反和解除劳动合同经济补偿办法》第五条、第十一条的规定，判决如下：一、驳回上诉 上诉人佛山市顺德区城尔立模具有限公司应于判决发生法律效力之日起五日内支付解除劳动关系的经济补偿金800元给被上诉人郭某甲。三、上诉人佛山市顺德区城尔立模具有限公司 ...

该仲裁裁决，遂向法院提起诉讼。 另查明：开发公司于1992年8月成立，是集体企业法人。大良城建办是开发公司的主管部门，而大良城建办是大良街道办属下的 。根据其说明，邓某红诉请的所谓经济补偿金，实际上是指大良城建办违法解除劳动关系后，依据《劳动部关于〈违反劳动法有关劳动合同规定的赔偿办法〉》第二条的相关 ...

该仲裁裁决，遂向法院提起诉讼。 另查明：开发公司于1992年8月成立，是集体企业法人。大良城建办是开发公司的主管部门，而大良城建办是大良街道办属下 问题。根据其说明，沙某诉请的所谓经济补偿金，实际上是指大良城建办违法解除劳动关系后，依据《劳动部关于〈违反劳动法有关劳动合同规定的赔偿办法〉》第二条的相关 ...

该仲裁裁决，遂向法院提起诉讼。 另查明：开发公司于1992年8月成立，是集体企业法人。大良城建办是开发公司的主管部门，而大良城建办是大良街道办属下的 。根据其说明，姚某群诉请的所谓经济补偿金，实际上是指大良城建办违法解除劳动关系后，依据《劳动部关于〈违反劳动法有关劳动合同规定的赔偿办法〉》第二条的相关 ...

该仲裁裁决，遂向法院提起诉讼。 另查明：开发公司于1992年8月成立，是集体企业法人。大良城建办是开发公司的主管部门，而大良城建办是大良街道办属下的 。根据其说明，陈某英诉请的所谓经济补偿金，实际上是指大良城建办违法解除劳动关系后，依据《劳动部关于〈违反劳动法有关劳动合同规定的赔偿办法〉》第二条的相关 ...

该仲裁裁决，遂向法院提起诉讼。 另查明：开发公司于1992年8月成立，是集体企业法人。大良城建办是开发公司的主管部门，而大良城建办是大良街道办属下的 。根据其说明，陈某钧诉请的所谓经济补偿金，实际上是指大良城建办违法解除劳动关系后，依据《劳动部关于〈违反劳动法有关劳动合同规定的赔偿办法〉》第二条的相关 ...

该仲裁裁决，遂向法院提起诉讼。 另查明：开发公司于1992年8月成立，是集体企业法人。大良城建办是开发公司的主管部门，而大良城建办是大良街道办属下的 。根据其说明，严某根诉请的所谓经济补偿金，实际上是指大良城建办违法解除劳动关系后，依据《劳动部关于〈违反劳动法有关劳动合同规定的赔偿办法〉》第二条的相关 ...

合同无效没有法律依据。原告个人提出解除劳动合同，根据劳动合同法规定，用人单位不用支付经济补偿金。二、根据双方签订的劳动合同规定，原告工资已包含法定节假日加班费 1992年11月进厂工作，1993年12月转为企业内部集体固定工，未经劳动保障部门备案。2001年5月企业改制，卫生纸厂从贵糖（集团）股份有限 ...