条、第二十四条第四项、第二十七条、《山东省劳动厅关于贯彻劳动部〈企业职工工伤某险试行办法〉的补充通知》第五项之规定，判决：一、被告孙某某于 对于被上诉人的工作时间、广饶县劳动和社会保障局工伤某认定无异议，本院直接予以确认。对双方当事人在二审中争议的问题分述如下： 一、上诉人申请重新鉴定是否符合法律规定 ...

侯某某的父亲侯某泉同志双方协商同意，除以上八条之外的问题再不纠缠的内容。该事故发生后中原油田未向其主管部门和当地劳动部门报告。该《处理意见》作出以后 月1日起改按《试行办法》规定的标准执行”。本案“处理意见”关于工伤待遇的处理不属于一次性的，也不属于标准的按月支付的长期待遇，但是，根据“处理意见”第二 ...

21日，佛山市X区人民法院作出(2004)佛禅法行初字第X号行政判决书维持工伤认定的判决。后被告向佛山市X区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，佛山市X区劳动争议 认定存在过错。而且，法律并没有明确规定工伤认定是劳动能力鉴定的必经前置程序，《工伤保险条例》第二十三条的规定也不是强制性条款，故佛山市劳动能力鉴定 ...

是原告支付，炸药、雷管是由砖厂提供；8、工伤保险条例、渝劳社办发[2001]X号通知，以某证明其作出工伤认定的依据；9、证明、摘抄材料，以某证明刘某 最高某民法院《关于行政诉讼证据若干问题的规定》第六十条第(三)项的规定，该部份证据不能作为认定被诉具体行政行为合法的依据。被告所作工伤认定决定，依法应予 ...

经理。 上诉人任某不服彭水苗族土家族自治县人民法院对其诉彭水县人力资源和社会保障局工伤认定一案作出的（2011）彭法行初字第X号行政判决，向本院提起上诉。本院 3月12日调查询问罗某某时，罗某某确实是因有些事情回忆不起，记忆有问题：一是公安机关某2011年3月12日调查询问罗某某，问其当时车上装货没有 ...

，请求依法予以撤销。 被告辩称，我局作出的工伤认定是依据职业病诊断证明作出的，不需要调查取证，符合《工伤保险条例》的规定。第三人与原告有无劳动关系是 的理由本院不予采信。依照《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国行政诉讼法若干问题的解释〉》第五十六条第（四）项的规定，判决如下： 驳回原告重庆市龙港仓储 ...

：被告作为劳动保障行政部门有权对本行政区域内的当事人要求工伤认定的申请作出认定，被告具有工伤认定的行政主体资格。《工伤保险条例》第十四条规定：“职工有下列 人当庭提出异议。而一审法院对其证据效力予以确认，违反了《最高人民法院关于行政诉讼证据若干问题的规定》。故请求撤销一审判决，发回重审或依法改判。 ...

证明一份正好与××公某所举证据内容相互矛盾，不具备证据的真实性和合法性。根据《最高人民法院关于行政诉讼证据若干问题的规定》第五十七条第（九）项的规定 支持。被告市××局依照国务院颁布的《工伤保险条例》第十四条第（一）项的规定所作出的市劳工通[2010]X号《关于杜××工伤认定决定通知书》之具体行政行为 ...

新）工伤认字【2011】（略）号河南省工伤认定通知书。原审法院认为，第三人董某在工作时间、工作地点，因工作原因受到伤害，符合《工伤保险条例》规定的应当认定 新）工伤认字【2011】（略）号河南省工伤认定通知书诉讼理由，不予采纳。原审法院依据《最高人民大法院关于执行若干问题的解释》第五十六条第（二）项的 ...

保障局递交了关于李某受伤情况的报告。2009年8月17日，该局作出了豫（许）工伤认字[2009]X号河南省工伤认定通知书，依据《工伤保险条例》第十四 提升机上放破坯导致受伤不应认定为工伤没有法律依据，本院不予支持。至于被上诉人作出的工伤认定通知书核实情况栏中未填写核实人名字问题，确系行政机关行为不规范 ...