年11月29日向本委申请仲裁，本委已于2010年12月6日依法向你送达了《不予受理案件通知书》。” 上述事实，有《申请书》、《职工与企业解除劳动 十四条规定，经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除，但应当按照国家有关规定给予经济补偿。本案中，原告陶某于2000年4月向被告某建筑公司（即原浩瀚公司） ...

原告任某，男，汉族。 委托代理人赵广振、荆某，河南神龙剑律师事务所律师。 被告郑州万谷机械有限公司，住所地郑州市X区X路X号。 法定代表人陆某，总经理。...

甲出具了调离申请书，主要内容是：请求被告公司不要对其进行处罚。其主动申请调离被告公司，并保证不会因此向被告公司主张某甲济补偿。2010年 壁银行股份有限公司的的花名册，鹤壁市公证处出具的公证书，鹤壁市劳动人事争议仲裁委员会出具的仲裁裁决书予以证实。 本院认为：依照我国相关法律规定，用人单位和劳动者协商 ...

，有原、被告的陈述笔录、劳动合同书、收某、病历、工资表、收某回执、仲裁申请书、通知等证明材料在卷为凭，这些证明材料并经庭审质证和本院审查，可采 转移手续。 二、被告重庆市X区某科技有限公司在本判决生效后十日内支付原告秦某经济补偿9000元。 三、驳回原告秦某的其他诉讼请求。 如果未按本判决指定的期间 ...

被告注册登记资料，拟证明两被告主体资格适格。 8、劳动仲裁申请书，拟证明原告申请劳动仲裁的事实。 9、不受理通知书，拟证明劳动机关处理结果。 经 到位情况提出过任何异议。四、黄某乙要求补偿2006至2007年的加班工资和要求支付2006年至2007年经济补偿金与我公司无关,在2007年12月17日后我 ...

年1月26日，长沙市劳动争议仲裁委员会作出长劳仲案字（2010）X号《裁决书》，一、终局裁决部分：1、被告支付原告经济补偿3979.50元；2、被告支付 月《考勤表》以及被告的2010年8、9、10月份工资表；7、劳动争议仲裁申请书、反诉申请、裁决书以及送达回证；8、当事人对案件事实的陈述。 本院认为 ...

年1月26日，长沙市劳动争议仲裁委员会作出长劳仲案字（2010）X号《裁决书》，一、终局裁决部分：1、被告支付原告经济补偿3979.50元；2、被告支付 月《考勤表》以及被告的2010年8、9、10月份工资表；8、劳动争议仲裁申请书、反诉申请、裁决书以及送达回证；9、当事人对案件事实的陈述。 本院认为 ...

的一方应当自劳动争议发生之日起六十日向劳动争议仲裁委员会提出书面申请，仲裁裁决一般应在收到仲裁申请书六十日内作出。”最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律 有过错，应否承担责任。二、原判由南阳市福来石油化学有限公司支付x元经济补偿是否适当。 二审经审理对一审判决查明的事实予以确认。 本院认为，本案 ...

2、信访人登记表;3、紧急情况反映;4、信访事项处理意见书;5、仲裁申请书，均证明原告不超仲裁时效，仲裁时效中断及其他正当理由的事实。第四组，[2008]登 关系，原告要求被告向原告支付经济补偿标准的两倍的赔偿金x.80元，与法律规定不符，故本院不予支持;被告辩称，原告的申请已超仲裁时效，但依据《中华 ...

2、信访人登记表;3、紧急情况反映;4、信访事项处理意见书; 5、仲裁申请书，均证明原告不超仲裁时效，仲裁时效中断及其他 正当理由的事实。第四组，[2008]登 ，原告要求被告向原告支付经济补偿标准的两倍的赔偿金x.00元，与法律规定不符，故本院不予支持;被告辩称，原告的申请已超仲裁时效，但依据《中华 ...