1995年下半年开始擅自离开我会。从1996年7月至1998年4月，杨XX既不上班也不向会里交费用，因此我会对杨XX按自动离职处理。 沈阳市X区人民法院 分会承担10元。 杨XX申请再审称，我要求XX会给付工资及福利待遇。 XX会辩称，我单位现在同意杨XX回原单位工作。 本院再审认为，原审撤销了XX会 ...
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维护法律公平，原告特依法提起诉讼，请人民法院依法判决。诉讼请求1、请求依法撤销被告要求原告支付赔偿金的申诉请求；2、请求判令由被告承担本案诉讼费用。 被告张某 行为，还回原工作岗位上班。可原岗位领导称，因为你不同意岗位调动，所以让我在家等通知。被告并未有矿工行为，也未违反原告单位的规章制度，原告的处理 ...
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，本院确认双方建立了劳动合同关系。原告称其从2009年4月26日到被告单位上班，其提交给被告的《重庆市x食品有限公司离职申请表》中填写的入职时间也 理由是“干不下来”，即原告主动辞职，辞职原因是不能胜任工作，因此，原告要求被告支付经济补偿金的请求，不符合《中华人民共和国劳动合同法》规定应由用人单位支付 ...
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，为此，请求法院依法确认原、被告之间的劳动关系已经解除。 被告吴某辩称：我是原告的正式职工，无任何违规、违纪行为，自1997年在领导的安排下前往 为被告安排适当的工作。被告以长期在外催要货款为由不到单位上班，长期脱离工作岗位，没有履行劳动义务，要求原告支付1998年至今的工资没有事实和法律依据。周口市 ...
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解除了与原告的劳动关系，原告的辞职生效日期为2009年5月16日，最后上班日期为2009年5月31日，原告辞职后向三江县劳动争议仲裁委员会申请劳动 社会保险。梁某辞职后以三江县风雨桥国际大酒没有为其缴纳社会保险申请仲裁要求单位支付其解除劳动合同经济补偿金，明显违背诚实信用原则，本院不予支持。一审认定梁 ...
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否则，视为没有劳动合同关系。请求二审法院支持我行的诉讼请求。 张慧敏辩称：我与湖滨支行存在劳动关系，经过多次仲裁及法院判决已是不争的事实，2007 未按照通知要求与三门峡市兴业劳务派遣中心签订劳动合同进行劳动派遣，但按指定时间、地点上班。本院认为，双方劳动关系已被生效判决确认，无需再与其他单位签订劳动 ...
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，1997年改制为许昌许继仪器仪表有限公司，原告张某某系被告单位职工，1986年9月进厂上班，1995年6月1日与被告签订了从1995年7月 争议仲裁委员会申请仲裁，故原告向许昌市劳动争议仲裁委员会申诉未超过法定仲裁时效。原告要求撤销被告单方作出的解除与原告的劳动合同的决定理由正当合法，应予支持。被告 ...
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，1997年改制为许昌许继仪器仪表有限公司，原告王某某系被告单位职工，1986年10月进厂上班，1995年6月1日与被告签订了从1995年7月 仲裁委员会申请仲裁，故原告向许昌市劳动争议仲裁委员会申诉未超过法定仲裁时效。原告要求撤销被告单方作出的解除与原告的劳动合同的决定理由正当合法，应予支持。被告 ...
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，1997年改制为许昌许继仪器仪表有限公司，原告樊某某系被告单位职工，1986年11月进厂上班，1995年6月1日与被告签订了从1995年7月 仲裁委员会申请仲裁，故原告向许昌市劳动争议仲裁委员会申诉未超过法定仲裁时效。原告要求撤销被告单方作出的解除与原告的劳动合同的决定理由正当合法，应予支持。被告 ...
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仪表厂，1997年改制为许昌许继仪器仪表有限公司，原告董某某系被告单位职工，1988年进厂上班，1995年6月1日与被告签订了从1995年7月1 仲裁委员会申请仲裁，故原告向许昌市劳动争议仲裁委员会申诉未超过法定仲裁时效。原告要求撤销被告单方作出的解除与原告的劳动合同的决定理由正当合法，应予支持。被告 ...
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