务原因滞留重庆，这种改变明显不合理。因此，请求二审法院撤销原判和劳动部门的工伤认定，重新作出行政行为。 被上诉人佛山市劳动和社会保障局在二审期间未作答辩。 各方当事人对原审查明的事实并无异议，本院予以确认。 本院认为，根据国务院《工伤保险条例》第五条、第二十条的规定，被上诉人佛山市劳动和社会保障局作为 ...

法院经庭审质证而认定的证据合法有效，可以证明原审认定的事实，本院予以确认。 本院认为：根据国务院《工伤保险条例》第五条、第二十条的规定，被上诉人佛山市劳动和社会保障局作为劳动行政部门，依法享有对工伤事故进行处理和认定的职权，该局经调查后，在法定期限内作出本案所诉之№（略）《工伤 ...

（以下简称蓝天公司）不服被告济源市人力资源和社会保障局（以下简称市人社局）工伤认定一案，于2011年5月11日诉至本院。本院于2011年5月12日受理后 普通客车相撞；医疗救治基本情况和诊疗结论为死亡；认定依据和认定结论为依据《工伤保险条例》（国务院X号令）第十四条规定，经审核，蓝天公司职工闫富文所受 ...

保险条例》修改前完成的，应按原《工伤保险条例》的规定执行。依照国务院《工伤保险条例》（2003年4月27日国务院令第X号发布）第二十九条、 薪期工资6276.06元、一次性伤残补助金x.96元、一次性伤残就业补助金x元、一次性工伤医疗补助金x元；以上各项合计x.42元，扣除原告已支付的5900元，原告 ...

男，48岁。 原告河南华宸工程建设有限公司诉被告郑州市X区人力资源和社会保障局工伤认定一案，原告于2011年9月27日向本院提起行政诉讼，本院受理后依法组成 请示，2011年5月19日，该局指定被告对第三人的工伤认定申请进行认定。 本院认为：国务院《工伤保险条例》第十四条第（一）项规定，职工在工作时间 ...

焦人社复决字〔2011〕X号行政复议决定书，维持焦作市解放区人力资源和社会保障局工伤认定决定书。 原告种某某诉称，卢某某15天劳务关系被告当成“劳动关系”，卢某某 调查，并根据第三人卢某某提交的诊断证明书、出入证、证明等证据，依据国务院《工伤保险条例》第十四条第（一）款的规定，于2010年11月9日 ...

在上班期间，从事清理压力机模具原料工作时，左手被回落的压力机压伤，符合国务院《工伤保险条例》第十四条第（一）项规定：在工作时间和工作场所内，因 出具的调解证明，可以佐证当事人双方存在事实劳动关系和在工作中受伤的事实。被诉工伤认定决定认定事实清楚、程序合法、证据确凿、适用法律正确。请求依法维持。 二审经 ...

。 原告王某甲诉被告辽阳市人力资源和社会保障局及第三人辽阳市泰发肉禽加工厂劳动工伤认定一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭审理了本案。原告王某甲 ，因此认定张大可死亡不属视同工亡。请求法院维持被告作出的工伤认定结论。二、法律依据：国务院《工伤保险条例》。 第三人辽阳市泰发肉禽加工厂述称，被告所作 ...

了劳务合同，但合同中关于工伤事故的处理明显与相关法律法规不符合，故应根据国务院《工伤保险条例》及《河南省工伤保险条例》规定计算赔偿数额：①全 判决如下： 被告淅川县正弘刚玉厂在本判决生效后十日内一次性支付给原告一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、误工工资、住院伙食补助费共计人民币x.7元。 ...

砸伤，随后林某某被120救护车送往解放军91医院治疗。依据中华人民共和国《工伤保险条例》（国务院X号令）第十四条之规定，经审核，焦作市豫强钙业 ，事实清楚，程序合法，适用法规正确，应予维持。既然被告山阳区劳保局所作出的工伤认定予以维持，那么原告林某某要求被告山阳区劳保局重新作出具体行政行为的请求，于法 ...