我发工资长达九个月，也不给我缴纳劳动保险金，根据《劳动合同法》第三十八条的规定，我提出与原告解除劳动合同于法有据。经仲裁裁决我与原告 及治疗期间的工资，并为其缴纳2009年11月份至解除合同期间的劳动保险。汤阴县人事劳动争议仲裁委员会经审理认为，原告应按被告平均工资1260元的标准支付被告停工留薪期间 ...

过字条让起诉的就是“郑州粮食学院筒仓工程配套技术公司”，原告起诉理由不能成立，劳动仲裁程序合法，适用法律正确。 经审理查明：被告刘某某于2003年初到原告公司工作 按规定的标准计算数额为4550元。综上所述，依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第（三）款、第四十七条、《劳动合同实施条例》第二十七 ...

在郑州市社会保险事业管理局查询了个人基本情况信息。2010年5月陈某甲向新郑市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。新郑市争议仲裁委员会于2010年5月4日作出新劳 原告陈某甲与被告河南中州铁路控股有限公司之间的劳动合同关系仍然存在。 《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定：用人单位有下列情形之一的，劳动者 ...

自2008年10月20日与被告之间已经建立了事实劳动关系。被告从2008年10月20日应为原告缴纳为“三金”。解决福利待遇和加班工资等。请求法院依法判 3、支付一个月经济补偿金1000元；4、补偿原告在被告单位工作期间未缴纳的“三金”3800元；5、诉讼费用由被告负担。 被告南阳银都建国酒店辩称：嬖蹈 ...

。 上诉人冯某某因与被上诉人商丘市百分食品有限责任公司（以下简称百分食品公司）劳动合同纠纷一案，百分食品公司于2009年11月2日向商丘市梁园区人民法院提起 劳动合同双方约定由被上诉人给上诉人交纳社会保险费。按《劳动合同法》第三十八条第三款之规定，被上诉人未依法为劳动者交纳社会保险费的，劳动者可以解除 ...

事务所（略）。 上诉人中国电信股份有限公司黔江分公司(以下简称电信黔江分公司)与被上诉人谭某劳动合同纠纷一案，重庆市黔江区人民法院于2009年9月9日作出（2008）黔 依据《中华人民共和国劳动法》第三十一条、第八十二条和《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条、第二十三条、第二十五条，《中华人民共和国 ...

赔偿拖欠工资赔偿金x元的诉求不予支持。根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条、第八十二条、第九十八条之规定，从2008年2月1日起用人单位自用工之 期间的工资，对李某某更为有利。李某某请求汉葭中学支付该期间的工资及其赔偿金的理由不成立。 第三，由于汉葭中学直到2009年6才与李某某签订书面劳动合同，故 ...

，本院依照《中华人民共和国劳动法》第二十八条，《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条、第四十八条、第八十七条，参照《中华人民共和国劳动合同法实施 月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍 ...

其即与公司办理工作移交手续，被告对此不予同意。2009年3月30日，原告向上海市嘉定区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，请求事项与上述诉讼请求一致，后因该会截止2009年6月5日对 。据此，依照《中华人民共和国劳动合同法》第十条、第十四条第三款、第十七条、第九十七条第二款、第三十条、第三十八条第一款第（二） ...

《中华人民共和国劳动合同法》规定，“用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。”“用人单位依照本法第三十八条规定解除劳动合同的， 2009年2月份以后，被告未为原告缴纳各项社会保险费，原告要求与被告解除劳动合同，被告应当支付经济补偿金。被告支付经济补偿金的年限，应从2008年1 ...