、《企业(公司)申请登记委托书》上的宁波交通工程建设集团有限公司公章进行了司法鉴定，鉴定结论为“李某”不是李某本人所签、宁波交通工程建设集团有限公司的公章 的员工由其招聘，员工工资由重庆分公司发放，一部分员工签了劳动合同，一部分员工没有签劳动合同，由于重庆分公司经营状况不好，从2006年起就拖欠员工的 ...
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）X号裁决书认定事实错误。1、因仲裁裁决依据的是一份尚未生效的鉴定结论，故以伤残等级为计算基础的一次性伤残医疗补助金和一次性伤残就业补助金的补偿 已自动解除。《中华人民共和国劳动法》第二十八条规定，用人单位与劳动者协商解除劳动合同的，应当依照国家有关规定，给予经济补偿。按照国务院《工伤保险条例》第二十 ...
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。 上诉人徐某与被上诉人重庆建工升立建设机械有限责任公司（以下简称“建工公司”）劳动争议纠纷一案，重庆市大渡口区人民法院于2010年3月23日作出（2009）渡 的职工进行了综合考评。2008年6月17日，原告徐某在《劳动合同到期员工考核鉴定表》上“工作总结”一栏签署：按时完成自己本职工作，遵守厂里的 ...
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、《企业(公司)申请登记委托书》上的宁波交通工程建设集团有限公司公章进行了司法鉴定，鉴定结论为“李某”不是李某本人所签、宁波交通工程建设集团有限公司的公章 的员工由其招聘，员工工资由重庆分公司发放，一部分员工签了劳动合同，一部分员工没有签劳动合同，由于重庆分公司经营状况不好，从2006年起就拖欠员工的 ...
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工程建设集团有限公司重庆分公司工作，任文员，月工资1500元，双方未签订书面劳动合同，重庆分公司未为肖某办理社会保险。自2006年10月起，重庆分公司 、《企业(公司)申请登记委托书》上的宁波交通工程建设集团有限公司公章进行了司法鉴定，鉴定结论为“李某”不是李某本人所签、宁波交通工程建设集团有限公司的 ...
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工程建设集团有限公司重庆分公司工作，任现场管理员，月工资2500元，双方未签订书面劳动合同，重庆分公司未为申水华办理社会保险。自2006年10月起，重庆 《企业(公司)申请登记委托书》上的宁波交通工程建设集团有限公司公章进行了司法鉴定，鉴定结论为“李某”不是李某本人所签、宁波交通工程建设集团有限公司的 ...
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一、解除原告中国石油天然气股份有限公司长庆油田分公司第一采油技术服务处与被告董某甲的劳动关系；二、由原告退还被告风险抵押金7000元；三、由原告支付被告解除劳动合同 ，具有证明效力。 本院认为：上诉人董某甲与长庆油田第一采油技术服务处签订的劳动合同，经鉴定该合同上的签名不是董某甲本人所签，故该合同无效 ...
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劳动和社会保障局某豫（许）工伤认字（2007）X号工伤认定书及许昌市劳动能力鉴定委员会的河南省职工工伤（职业病）伤残等级鉴定书，河南省工伤（职业病）职工劳动 委员会讨论决定，判决如下： 一、依法解除鄢陵县水利局某工队与金某某之间的劳动合同； 二、原告鄢陵县水利局某工队于本判决生效之日起三日内支付被告 ...
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被告支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及伤残就业补助金、工伤医疗期间的工资、解除劳动合同的经济赔偿金并退还押金。支付一次性工伤医疗补助金及伤残就业补助金要以解除劳动 后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。 第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残 ...
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年2月至11月工资共计31,576.00元。 2009年4月7日，被告申请劳动仲裁，要求原告支付：1、2008年2月1日至2008年11月16日 元。原告不服，遂涉讼。 以上事实，由原告营业执照、被告身份证复印件、劳动合同、鉴定意见书及发票、原告工会证明、证人证言、(2009)金民三民初字第X号 ...
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