以及化工业务和项目管理，主持公司出口船舶的整个操作流程管理等工作，原告部分工资由被告香港公司支付以及被告与其香港公司之间的关联操作； 6、上海某石油化工 于2006年8月进被告公司一直担任实验室化验以及仪器测试工作，直至07年12月离职，化验主要为了出口质量检测，由徐某负责这块工作。 7、证人黄某某， ...

明确年终奖金是在每年年终(即每年12月31日)结算，原告于2001年12月31日收取了全部月薪工资后离职，被告没有支付原告1999年、2000年及2001年 劳动分局与被上诉人发生争议，并要求被上诉人立字为据，把其欠上诉人的工资奖金情况报劳动局备案。2002年10月21日被上诉人的财务把所欠奖金数额的 ...

1998年8月原告吴某某进入被告公司工作，任副总经理，约定，原告每月的固定工资1800元，在每年年底按电风扇、电饭煲生产总值的万分之五提成年终奖金。2001年 奖金是在每年年终（即每年12月31日）结算，且原告于2001年2月前收取了全部月薪工资后离职，被告没有支付原告1999年和2000年的年终奖金 ...

乙双方不得聘用对方人员及同对方人员（包括在合同执行期满后，因各种原因开除离职辞职人员）发生任何形式的工作关系，但不限于受托咨询、创意、设计等，否则 遂诉至法院，要求依法判决，解除与被告的代理协议关系；2、由被告按实际结算剩余代理费26.6112万元；3、由被告支付违约金10万元；4、由被告赔偿违约聘用 ...

的商品上架，给供货商造成损失，致原告遭到供货商追偿，造成原告的损失。被告离职时并未办理工作交接，其未将其保管的百货处重要客户名单资料、商品盘点报表、 未签订书面劳动合同。2010年6月11日，被告离职，同年6月14日双方结算了截止至2010年6月11日的工资。2010年6月25日，上海市工商行政管理局 ...

日通知原告“从明天开始不要来上班了”，但未给予退工手续，也未结算剩余工资，原告不得已离开被告单位。原告为此向原上海市南汇区劳动争议仲裁委员会提起仲裁 缴纳。……九、违约方支付对方违约金五千元……”。原告于2009年4月19日离职。被告未为原告缴纳上海市外来从业人员综合保险。2009年5月27日，原告 ...

。证明1997年原告曾向被告递交停薪留职申请。 4、上海市X镇养老保险个人账户结算单。证明被告违反规定擅自封存原告的社保帐户。 5、第六人民医院检查 为其办理养老保险关系转移手续。 4、出入境记录、口岸出入境记录信息核查。证明原告离职后多次往返国内外，但从未向被告主张权利。 5、2008年12月23日 ...

年度年终奖金x元；3、支付2009年11月1日至11月23日期间工资及特别技能奖6328.97元及25%经济补偿金1582.24元；4、支付2009年度6天 函、提前解除劳动合同通知书、2009年8月12日的通知函、病情证明单、离职结算单、劳动合同解除通知函及当事人陈述为证。 本院认为，在劳动争议纠纷 ...

1988年。后因单位效益不好，没有活干，工资无保障，生活极其艰难，为了生活原告于1988年7月份向厂方递交了离职申请回家休息，直到2008年6月6日新民破 二项限本判决生效后三十日内履行完毕。 案件受理费10元，由被告承担。为便于结算，原告预交受理费10元不予退还，待执行时一并结清。 如不服本判决，可 ...

1988年。后因单位效益不好，没有活干，工资无保障，生活极其艰难，为了生活原告于1988年7月份向厂方递交了离职申请回家休息，直到2008年6月6日新民破 二项限本判决生效后三十日内履行完毕。 案件受理费10元，由被告承担。为便于结算，原告预交受理费10元不予退还，待执行时一并结清。 如不服本判决，可 ...