由被告圣大地粮油公司法定代表人李修山负责，并提供了其自己书写的工作情况及工资发放情况记录。根据庭审调查，被告圣大地粮油公司于2011年3月9日成立， 双倍工资以及延长工作时间加班费等请求，本院不予支持。依照《中华人民共和国劳动法》第七十八条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条的规定，判决如下： ...

发放，双方还对合某变更、解某、终止等权利义务进行约定。工资发放形式为下个月领取上个月的工资。合某实际履行期间，原告分别于2010年9月20日、 、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议，用人单位负举证责任”之规定，在双方因建立劳动关系时间存在争议时，用人单位应提供被告的入职登记表等相关证据予以证明。 ...

日至2010年12月31日止。合同签订后原告贾某工作至2010年10月10日，被告给贾某工资发放至2010年9月份，贾某2008年的月平均工资为 定时工资制和综合计算工时工作制，只要综合计算周期内的总实际工作时间不超过总法定标准工作时间就符合法律规定，且原告未提供证据证明加班工作的有效证据，对该项诉讼 ...

来源及本身的真实性，也不能否定其他内容的真实性。因此对该证明内容中与工资发放表有矛盾的部分不予认定，对该证明中的其他内容予以认定。二、对 某承担。由于被告吕某驾驶湖南某某号运输拖拉机未投保机动车第三者责任强制保险。根据规定，机动车第三者责任强制保险责任应属于无过错责任，当发生道路交通事故造成第三者人身 ...

义务对等角度考虑，被告高某与其他人在报酬上是按出勤时间计算，同工同酬，这有被告康某提供的工资发放清单所佐证。至于原告认为，该证据系两被告为 期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费人民币x元，减半收取计人民币5029元 ...

工资的讲话录音，证明朴XX明确说明10月份和11月份的工资没有发放，原告认为录音中并没有提到被告工资发放的具体情况，且不能辨别是对谁的录音。原告 的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费5元，由原告XXXX公某负担（ ...

没有体现双方劳动关系的内容，不能作为认定本案事实的证据；薛某提供用于证明其工资发放情况的2010年7月8日、11月4日银行借记通知单，但通知单载明富 的工作时间限制，该公司未违反应当保证劳动者每周至少休息1日、每周工作时间不超过40小时的规定，故对薛某要求支付加班费的请求，本院不予支持。第四，关于经济 ...

显示系内部专用，未进行税务登记，无法核实公章的真实性。对工资本及原告陈述的工资发放情况无异议。证据4，原告未住院治疗，不应有护理费。证据5，交通费用 路的施工及养护。 本院认为:根据《中华人民共和国侵权责任法》第九十一条的规定：“在公共场所或者道路上挖坑、修缮安装地下设施等，没有设置明显标志和采取安全 ...

。 上述事实，有双方当事人提交工商某记材料、仲裁裁决书、《聘用员工登记表》、工资发放表、辞某、《离职交接表》、双方当事人的陈述以及庭审笔录等予以 本判决生效后，当事人必须履行。一方当事人拒绝履行的，对方当事人可以在本判决规定履行期间的最后一日起两年内向人民法院申请执行。 审判员印雪 二0一一年十月 ...

原告负担。2009年2月，原、被告双方已自行解除事实劳动关系，被告的工资已发放至解除劳动关系时止。2008年11月22日和2009年11月17日经 保障局以南劳工伤认字（2010）X号工伤认定结论书认定：职工黄某属于“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害”而受伤，符合工伤认定条件，予以认定为 ...