.6.23-6.28），支出住院医疗费949.83元。 被告洛阳华耀置业有限公司向法庭提交的证据有：建筑工程施工合同一份，证明我们的施工单位是洛阳市太兴 认为：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包 ...

雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。通过对 损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第11条第2款的规定只适用于建筑工程施工合同没有任何某据，只是承办法官片面的狭隘的个人理解。而且在合同法 ...

健康权受法律保护。陆某某在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，作为雇主张某应承担赔偿责任；黄某乙、姚震将建筑工程发包和转包给没有任何建筑 向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的，适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。 《中华人民共和国民事诉讼法》 第六十四条第一 ...

人对定作、指示或者选任有过失的，应当承担相应的赔偿责任。”“雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或 的规定，其立法本意主要是针对工矿企业和建筑工程在经营、管理和施工中所发生的安全生产事故，其适用范围侧重于“安全生产事故”，而本案仅属于小工作量施工项目 ...

一条规定“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。……雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或应当知道接受发包或者 不成立；被上诉人范某某作为上坝村X号房屋的房主，将房屋翻建工程发包给不具备建筑施工资质的被上诉人钱某某，依照《最高某民法院关于审理人身损害赔偿 ...

的情况下组织建筑队从事建筑行业，且在施工过程中，亦未采取合理有效的的安全保障措施防范安全生产事故的发生，故应对苏某某的人身损害承担全部的赔偿责任，故本院对 某某的建筑资质条件进行有效审查，在应当知道侯某某没有相应的建筑资质的情况下，仍将其建筑工程发包给侯某某，故依法应对苏某某的损害与雇主侯某某承担连带 ...

安全检查标准》、《河南省建设工程施工现场管理标准》、《河南省建设施工现场安全资料管理手册》、《新乡市建筑施工企业建筑施工现场安全生产、文明施工标准化管理实用手册 李某某损失的20%；原告李某某本人未尽安全注意义务，对事故的发生，有一定的过错，也应承担10%的责任。本院确认原告李某某的各项损失为：医疗费 ...

原告蔡某乙认为其已与被告形成事实劳动关系，原告在履行职务活动中因安全生产事故遭受人身损害，被告依法应当承担赔偿责任，而上述被告及第三人拒不承担法律责任，特 ）熊某某没有相应资质，熊某某知道（应当知道）闫某某没有相应资质或安全生产条件，却仍将工程发包或分包给熊某某及闫某某，主观具有过错，应与闫某某承担 ...

如因甲方断料造成的停工，一切损失由甲方负担。3、甲方负责安全生产监管，组织工人进行安全教育，发放必须的安全防护用品，如：安全帽、安全带、绝缘手套等。4、甲方有 一次罚款100元。7、塔吊司机、卷扬机工的工资由乙方承担。七、安全事故：出现工伤事故责任，应由乙方承担一切损失。本合同一式两份，甲、乙双方各执 ...

六条规定：“三层（含三层）以上的农民住房建设管理要严格执行《建筑法》、《建筑工程质量管理条例》等法律法规的有关规定。”，被告苏某某是否具备建筑资质， 、指示或者选任有过失的，应当承担相应的赔偿责任。）的规定及第十一条第二款（雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道 ...