，名称为丰县X镇建设管理服务所，被上诉人的人事关系和工资关系均不在上诉人处。前述事实说明，沙庄乡建设办具备独立的法人资格，能独立行使权利和承担 项，即“于某某和丰县X镇人民政府之间存在劳动关系”。 本判决为终审判决。 审判长郭宏 代理审判员尹杰 代理审判员王某 二0一0年五月二十四日 书记员权冠亚...

每月加班时间达100多个小时。2009年4月，被告的人事经理却说原告旷工，要求原告离职，原告不愿失去工作，就照常上班，被告却横加阻拦，即使 本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省郑州市中级人民法院。 审判长陈晓菲 审判员赵宜勇 代理审判员李建涛 二○○九年十一月八日 书记员孔艳霞...

29日，原告、河南建业房地产开发有限公司、河南省人才交流中心档案中转库曾签订流动人员人事档案管理合同书一份，约定省人才交流中心档案库接受河南建业房地产公司委托，为 感谢，有关劳动统筹、劳资手续给我办妥，失业保险、医疗保险自己解决，所有加班费及其它事宜全部解决完毕，与建业不再有任何关系。我本人与建业的 ...

，并依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。（略）人民检察院指派检察员潘文凯、代理检察员但平出庭支持公诉，被告人李某某及其辩护人刘某某、王某甲到庭参加诉讼。本案 金刀峡镇财政办公室统管会计，同时任镇人事干事和驻村干部，并被安排保管金刀峡镇财政所的公章、镇长和镇财政办主任的印鉴章。镇财政办公室工作人员有主任 ...

本院提起公诉。本院依法组成某议庭，公开开庭审理了本案。重庆市人民检察院第二分院指派代理检察员邱瑢出庭支持公诉，被告人熊某甲及其辩护人张某乙、程某丙等到庭参加 、电视台、工作站与文广新局的关系及该局主要领导人的分工，熊某甲对局里人事和外采设备都有最终决定权。 上述证据证明熊某甲是经政府任命的国家机关中的 ...

之间的劳动合同关系的事实，同时认定康思达公司免去古某某的科长职务，调任其人事产品设计工作并没有违反双方之间劳动合同的约定，并判令解除双方之间的劳动合同 康思达液压机械有限公司，一、二审院均不再作收退。 本判决为终审判决。 审判长卢海 代理审判员马向征 代理审判员王琰 二○○六年一月四日 书记员梁碧姬...

的怡丰公司行使人事管理权，将敬某某调往机修组工作，并未超越原劳动合同关于工作岗位的约定，应确认合法有效。敬某某无正当理由不服调动，拒不到岗工作 二审受理费100元，由敬某某和怡丰公司各自负担50元。 本判决为终审判决。 审判长曾德军 审判员曹富荣 代理审判员吴健英 二○○三年四月二十五日 书记员梁翠明...

张某乙，女，X年X月X日生，汉族，上海埃通电气股份有限公司人事主管。 委托代理人周伟，上海市凌某律师事务所律师。 上诉人凌某某因解除劳动合 ，维持原判。 上诉案件受理费50元，由上诉人凌某某负担。 本判决为终审判决。 审判长郭文龙 代理审判员孔美君 代理审判员朱鸿 一九九九年二月二十五日 书记员邱阳戎...

银行、重庆平安证某的单据证某何某某转移、使用55万元的事实；员工调查表、人事档案任职证某证某何某某主体身份；嘉陵机器厂、嘉陵股份、嘉陵工业公司、工业 九条第(一)项之规定，裁定如下： 驳回上诉，维持原判。 本裁定为终审裁定。 审判长谢春雷 审判员张阳平 代理审判员张政 二00二年十月三十日 书某员梁怡...

，又未能向公司提供相应的请假证明。鉴于你已严重违反了《人事管理条例》，经教育后又不改正，经事务部提出及总经理室和工会讨论，决定解除与你签订 ，维持原判。 上诉案件受理费50元，由上诉人倪某某负担。 本判决为终审判决。 审判长郭文龙 代理审判员周啸 代理审判员孔美君 一九九九年十一月十六日 书记员顾依...