在就业，结果协议签订后就再也不管上诉人的事，导致我们生活无着落；4、“协议”不是正规文本，“协议”应与二运公某（2006）X号文件结合才为有效的 劳动合同可以解除。即使后来王某对解除劳动关系的“协议”有异议，认为“协议”内容违法要求撤销该“协议”，也应当根据《劳动法》第八十二条的规定：“提出仲裁要求的 ...
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被告解除劳动合同系合法作出认定，经审查，该说明成立，这是两份生效的民事判决书，可以作为本案认定事实的依据；证据20，原告对真实性无异议，但是被告只缴纳 经过仲裁前置程序，一审法院不能直接受理，如果原告对被告2010年4月20日解除劳动合同不服，可依法另行提出劳动仲裁申请，按照法定程序另案处理。但就现已 ...
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被告的行为明显违反我国相关法律法规的规定，故向长沙市劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁申请。长沙市劳动争议仲裁委员会于2010年9月6日做出长劳仲案字第 求，本院不予支持。如原告对该缴费数额不服，可以向劳动保障行政部门进行举报或依照程序由相关行政机关解决。 四、对于原告要求被告向其支付加班工资共计6481 ...
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，1997年1月以后的社会保险单位承担部分应由锦电公司负担。四、仲裁裁决与民事判决之间不存在冲突问题。 朱某某上诉称：一、一审判决确认以下事实：“锦电 当时应要求解决了部分工人的失业保险，因此当时已经终止了劳动关系，现朱某某主张权利已超过诉讼时效。三、应当查明朱某某是否是其公司职工，当时开关厂到锦电 ...
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，1997年1月以后的社会保险单位承担部分应由锦电公司负担。四、仲裁裁决与民事判决之间不存在冲突问题。 张某某上诉称：一、一审判决确认以下事实：“锦电 当时应要求解决了部分工人的失业保险，因此当时已经终止了劳动关系，现张某某主张权利已超过诉讼时效。三、应当查明张某某是否是其公司职工，当时开关厂到锦电 ...
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，1997年1月以后的社会保险单位承担部分应由锦电公司负担。四、仲裁裁决与民事判决之间不存在冲突问题。 张某某上诉称：一、一审判决确认以下事实：“锦电 当时应要求解决了部分工人的失业保险，因此当时已经终止了劳动关系，现张某某主张权利已超过诉讼时效。三、应当查明张某某是否是其公司职工，当时开关厂到锦电 ...
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，1997年1月以后的社会保险单位承担部分应由锦电公司负担。四、仲裁裁决与民事裁决之间不存在冲突问题。 杨某某上诉称：一、一审判决确认以下事实：“锦电 当时应要求解决了部分工人的失业保险，因此当时已经终止了劳动关系，现杨某某主张权利已超过诉讼时效。三、应当查明杨某某是否是其公司职工，当时开关厂到锦电 ...
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，1997年1月以后的社会保险单位承担部分应由锦电公司负担。四、仲裁裁决与民事判决之间不存在冲突问题。 夏某某上诉称：一、一审判决确认以下事实：“锦电 当时应要求解决了部分工人的失业保险，因此当时已经终止了劳动关系，现夏某某主张权利已超过诉讼时效。三、应当查明夏某某是否是其公司职工，当时开关厂到锦电 ...
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，1997年1月以后的社会保险单位承担部分应由锦电公司负担。四、仲裁裁决与民事裁决之间不存在冲突问题。 王某某上诉称：一、一审判决确认以下事实：“锦电 当时应要求解决了部分工人的失业保险，因此当时已经终止了劳动关系，现王某某主张权利已超过诉讼时效。三、应当查明王某某是否是其公司职工，当时开关厂到锦电 ...
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，1997年1月以后的社会保险单位承担部分应由锦电公司负担。四、仲裁裁决与民事判决之间不存在冲突问题。 李某某上诉称：一、一审判决确认以下事实：“锦电 当时应要求解决了部分工人的失业保险，因此当时已经终止了劳动关系，现李某某主张权利已超过诉讼时效。三、应当查明李某某是否是其公司职工，当时开关厂到锦电 ...
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