后未到被告处上班。2008年4月1日，原告赵某某向南阳市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。请求：1、请求办理养老保险手续，并为申请人补交“三某”及 ，双方均未提出起诉。2008年9月26日，原告赵某某向本院提出执行申请书，请求被告依照仲裁内容履行义务，本院已受理且已经执行完毕。 原告于2008年11月3 ...

向职某某提出辞职。2009年11月5日，被告向郑州市二七区劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请书，请求仲裁河南大江工程咨询有限公司向其支付：1、因未签订 即5280元×25%=1320元。同时，原告也应按照相关法律规定向被告支付解除劳动合同的经济补偿金，即2156元/月×1.5（月）=3234元。 五、被告 ...

福利。此外，如果电力设计院是事业单位，陈某某救济的途径就不是劳动仲裁。电力公司与陈某某没有劳动关系。一、二审生效判决认定事实清楚，适用法律正确，请求驳回陈 法律条文： 《中华人民共和国民事诉讼法》第一百八十一条第一款人民法院应当自收到再审申请书之日起三个月内审查，符合本法第一百七十九条规定情形之一的， ...

并于同年12月到建行许昌分行请求解决，许昌建行领导答复对被告提出的请求可到劳动仲裁部门申请仲裁。2004年1月，被告向襄城县仲裁委提出申诉，因涉及仲裁 。 被上诉人彭某甲辩称：一、被上诉人没有超过申诉时效，被上诉人的书面申请书一份，襄城县劳动争议仲裁委员会的裁决书一份均证明申诉时间不超过申诉时效；二、 ...

X号文件的决定》。 上述事实，有原告提交的被告劳动争议申请书、郑劳仲裁字[2009]第X号仲裁裁决书、郑州市第二市政工程公司二届五次职工代表大会决议 为被告缴纳社会保险费的诉讼请求，不予支持。综上所述，依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条、《中华人民共和国民事诉讼法》 ...

5、原告的企业代码证副本复印件一份，证明原告公司某基本信息；6被告的辞职申请书一份，证明被告不适应工作离职的原因；7、2008年2月28日，原告 期间的双倍工资的差额部分为9.x=x元。郑州市劳动仲裁委员会作出的郑劳仲裁字（2009）第２６X号仲裁裁决书程序合法，适用法律正确。原告要求驳回被告要求支付 ...

，仲裁裁决原告支付被告二倍工资符合法律规定。郑州市劳动仲裁委员会作出的郑劳仲裁字（2009）第２６X号仲裁裁决书正确有效，应予以执行，请求依法驳回原告的诉讼 5、原告的企业代码证副本复印件一份，证明原告公司某基本信息；6被告的辞职申请书一份，证明被告不适应工作离职的原因；7、2008年2月28日，原告 ...

裁决原告支付被告二倍工资符合法律规定。综上，郑州市劳动仲裁委员会作出的郑劳仲裁字（2009）第２６X号仲裁裁决书正确有效，应予以执行，请求依法驳回原告的诉讼 5、原告的企业代码证副本复印件一份，证明原告公司某基本信息；6被告的辞职申请书一份，证明被告不适应工作离职的原因；7、2008年2月28日，原告 ...

日，公司将于4月底办理完毕。该通知发放后，原告于2000年4月12日书写申请书，载明其是一九七五年参加工作，根据豫火电一劳(2000)X号文件，其本人 以支持的理由不能成立。原告在申请劳动仲裁后，劳动仲裁机构已对原告的申请依法做出裁决，且被告亦未在仲裁审理期间就仲裁时效问题提出异议，故原审法院对此辩称 ...

的工资收入损失的诉讼请求，因其未在劳动争议仲裁申请书中请求，根据相关法律对劳动争议案件的特别规定，劳动仲裁是诉讼的必经程序，且最高人民法院《关于 株洲硬质合金集团有限公司承担。 宣判后，上诉人硬质合金公司不服，以“1、一审认定双方劳动合同签订时间为2006年8月30日属于认定事实错误；2、一审判决引用 ...