换发期间的费用”等内容。2002年4月27日，××政府关于原××有限公司有关问题的会议纪要，漯政纪（2002）X号载明，“原××有限公司是外商独资企业， 额外经济补偿金共计9709.56；3、判令被上诉人向相关部门补交拖欠上诉人的医疗保险费、失业保险金；4、判令被上诉人履行国家法规政策的规定，使上诉人 ...

换发期间的费用”等内容。2002年4月27日，××政府关于原××有限公司有关问题的会议纪要，漯政纪（2002）X号载明，“原××有限公司是外商独资企业， 额外经济补偿金共计9709.56；3、判令被上诉人向相关部门补交拖欠上诉人的医疗保险费、失业保险金；4、判令被上诉人履行国家法规政策的规定，使上诉人 ...

日至1998年12月31日止的招工、退工手续并补缴前述时间内的养老保险费、医疗保险费8378.90元，其中吴某个人承担1182.80元。 华申公司对该裁决不服 管辖权。其还认为，吴某之母曾在1998年2月即向其公司提出缴纳社会保险费问题，但吴某却在1999年1月方向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，已过 ...

；2、补缴自2008年9月起至2010年9月期间的养老、工某、生育、医疗保险费。2011年1月5日信之港公司提出反诉申请，请求裁令被诉人即卢某 合同的，用人单位也需要向劳动者支付解除某动合同经济补偿金。关于被上诉人的工某构成问题，根据双方订立的劳动合同的约定，上诉人与被上诉人之间有提成发放，发放工某和 ...

被上诉人梧州市永达钢铁有限公司应向社会保险机构为上诉人卢金生缴交养老保险费8291.5元及医疗保险费2819.04元；6、被上诉人梧州市永达钢铁有限公司未安排上诉人卢金 轮流安排工作休某，因此，不存在上诉人卢金生所诉有延时加班的问题，上诉人卢金生上诉认为其延时加班，被上诉人梧州市永达钢铁有限公司依法应 ...

，本院予以确认。 原审法院认为，本案的争议焦点为原、被告之间是否存在劳动关系问题。王XX原系沈阳XX公司X厂职工，在企业转制过程中，虽然王XX未 内依据相关政策规定为王XX补缴2010年2月至2011年4月期间的养老保险费及医疗保险费。2011年5月起，XX公司为王XX继续缴纳劳动关系存续期间的养老 ...

，其内容主要载明：投保人孙成芳、被保险人胡某；保险费2400元（吉祥两全保险费1968元+附加吉祥住院津贴医疗保险费432元）；缴费日期每年6月27日；缴费期间 ，本院不予支持。胡某的住院天数应为102天。 关于住院津贴保险金额的问题。本院认为，胡某的实际住院天数总共为102天，按照其与某某保险公司 ...

养老保险费已缴到2011年5月（单位部分1470元，个人部分588元）；医疗保险费缴到2011年2月（单位部分200元，个人部分67元）。原、被告 某的一次性伤残补助金9300元和原告龙旺公司要求被告赵某返还借款4000余元的问题，因不属于本案受理范围，本院不予审理，双方可通过其他途径予以解决。虽然 ...

后的2008年10月份，上诉人曾多次通知被上诉人签订劳动合同和缴纳相关社会保险费，甚至还在全体员工会议上提出过要求未签订劳动合同的员工及时补签， 被上诉人总是直接回避或以个人负担重为由不愿签订劳动合同和不愿缴纳相关社会保险费个人部分。为了督促被上诉人等劳动者签订劳动合同，上诉人于2008年11月21日 ...

真实性无异议，其真实性本院予以确认，但该证据只能证明解决了原告的养老保险金问题，故对本案的证明效力，本院不予确认。 经审理查明，1993年12月被告 X区人民法院的判决予以撤销。被告作为用人单位应依法为原告缴纳镇职工基本医疗保险费。因未及时缴纳保险费用，为原告造成医疗费损失4314.83元，被告应予以 ...