条第一款之规定，决定不开庭审理。现已审理终结。 原审判决认定，被告人刘某某与被害人罗某某系邻居。2004年元月，被害人罗某某家因建房需要，用自留土 鉴定意见书根据被害人的伤情情况，依据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》作出的伤残鉴定意见，符合法律规定。关于被害人的医疗费中不合理的项目，原审判决在审理 ...

证据1.2无异议。关于证据3被告认为不应按《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准认定伤残等级。 本院认为，上述证据来源及形式合法，内容客观真实，本院 月×3个月）。2008年度零售业平均工资为x元\\年，月工资977.25元，根据鉴定结论误工期限120天（4个月），原告请求3个月本院予以支持；（ ...

后，共花去医疗费（略）.71元、鉴定费620元、交通费2000元。王某伤残等级为7级。被害人吴某乙花去医疗费7978.7元、鉴定费200元。 原判 已支付的数额，该部分费用不予支持。其按照《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》评定伤残等级要求被告方赔偿其伤残赔偿费，经审查认为：民事赔偿伤残费标准依照有关 ...

年4月1日双方协议解除合同止，共计4个月零20天，根据重庆市2002年职工月平均工资得出原告月平均工资为493元，493元×4个月零20天=2300元 决定。2004年5月20日，又经重庆市X区劳动鉴定委员会劳鉴[2004]X号鉴定，其伤残程度符合国家工伤与职业病致残程度标准八级。陈某对此有异议，并于 ...

审理过程中，XX厂某提出原告毕某单方申请伤残鉴定和停工某薪期鉴定，未给被告送达伤残等级鉴定表和停工某薪期鉴定表，程序不合法，被告要求重新鉴定，庭审之后 灞劳工某字（2010）X号工某认定决定书，西安市职工某某与职业病某残程度鉴定表，西安市工某职工某工某薪期鉴定确认表、劳动仲裁申请书、劳仲案字（2010 ...

虽然违反上述法规关于“在诉讼过程中”进行鉴定的程序，但鉴定人的伤害事实、结果与《职工工伤与职业病致残程度》规定的伤残等级吻合，该程序的轻微瑕疵没有对 元，一审法院在审查中已经进行了合理排除。其余单据（金额3237.80元）与病人治疗时间及病症能够吻合，本院予以认可。 残疾辅助器具应按照普通适用器具的 ...

凯立公司应给予王某某六个月医疗期中的一半即三个月的医疗期。并根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第四条的规定，医疗期三个月的按六个月 ，应当由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力鉴定，被鉴定为五至十级的，医疗期内不得解除劳动合同。因王某某被鉴定为七级伤残，而王某某在医疗期及 ...

：原告患风湿性心脏病系自身所患疾病，不适用《职工工伤及职业病致残程度鉴定标准》，多处软组织挫伤不构成伤残。原告受伤害后，两被告没有支付医药费用。 安化县 原判。 本案二审期间，各方当事人均无新的证据向本院提供。 本院二审查明的事实与一审一致，本院予以确认。 本院认为，安化紫金公司雇请的保安人员将谭某甲 ...

结论为：1、依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》（GB/x-2006）标准，为伤残叁级。2、依据《劳动能力鉴定职业病致残等级》（GB/x-2006 原告向宁乡县劳动争议仲裁委员申请仲裁，该委以被告已破产为由决定不予受理。原告与被告协调未果，遂于2009年9月24日向本院提起诉讼，请求裁决。 另 ...

工伤认定，2008年9月1日彭某某之伤经劳动能力鉴定部门评定为五级伤残，彭某某工伤认定及伤残鉴定用去检查费225元、交通费100元、档案保管费200元 计算基数为其本人工资，本人工资是指工伤职工因工伤遭受事故伤害或者患职业病前12个月的平均月缴费工资。农民工参加工伤保险的缴费基数，按照用人单位支付农民 ...