10月22日最终书面警告上的签名也是老板强迫其签的。而2009年9月25日的最终书面警告上其并没有签字。因此，宝山乐购公司以违纪为由与其解除 用人单位规章制度的劳动者，用人单位可以依法与其解除劳动合同而无需支付经济补偿金。根据在案证据，徐某某在宝山乐购公司工作期间多次上班迟到，其行为严重违反了劳动纪律 ...

的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明；没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。原告虽 ...

以及法律另有规定的均应终止。合同签订后，原告在家休息不上班，单位给原告缴纳三金，每月发放工资147.28元。2008年8月11日，被告以双方签订 我5000元损失。 针对争议焦点3，盐业公司称，刘某某没有证据证明盐业公司没有给其提供劳动合同，也没有证据证明其有5000元损失。 对于盐业公司二审所举工商 ...

还以找工作为由骗了赵X的姨张XX5万元钱，她想让我给她找个能挂职不上班的单位，我还是说认识毛XX市长，让她拿钱跑事，分几次给的我记不清了，总共 去掉租金的话，他在我们公司也没有多少押金了，公司租给高某某的本田豫x轿车登记车主是宋XX，身份证号是x，是2005年买的车，新车价值二十二三万那样，现在车跑的 ...

（中国）投资有限公司辩称，原告要求补缴社会保险费的请求已经超过法律规定的时效，被告并没有为原告少缴，且原告作为被告的人事每年均由原告核实，故责任在原告， 生效之日起五日内支付原告李某2008年5月至2009年3月期间因未签书面劳动合同的双倍工资差额61,028元； 三、被告某（中国）投资有限公司于判决 ...

，而被告人普某某与朱长发签的关于中铁七局郑铁集装箱工程的合同日期2008年10月10日。在此之前，普某某与中铁七局没有关于郑铁工程集装箱铺面工程。 的证明，证明：该中心站工程由郑州中铁七局郑州公司承建，与任何单位无关。其于2008年9月左右，在青龙山庄看到有“郑州铁路集装箱工程部”牌子，得知是普某某让 ...

，盈亏与科技局无任某关系。科技局从来没有研究过借钱给天康公司的事，天康公司亦不应在科技局或局下属单位报销费用。2007年12月初，赵某甲在局全体会议 工学院召开的全国特种种植养殖品种展示会上，赵某甲安排其与县科技局纪检组长常某某签了份合同，内容大致是县科技局为天康公司提供技术支持，天康公司的一切费用和 ...

某到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告上海某有限公司诉称：被告于2009年2月4日进原告处上班，工作岗位为车间主任，全面负责车间员工的管理工作。被告进原告处上 内容，对张贴情况认为没有看到过。被告的社保是在进单位3个多月后在被告的一再催促下原告才去缴纳的，被告也曾多次要求与原告签订合同，但被告知无人 ...

由李某某承担。李某某辩称，秦磊是经过公交公司考核后，准许在其公司客运线路上上班的，并且向公交公司交纳了5000元押金。秦磊作为一名驾驶人员，需遵守李某某 书面的劳动合同或者有事实劳动关系，即职工向单位提供劳动，单位向职工发放工资，而秦磊与被上诉人之间既未签订劳动合同，也没有事实劳动关系。秦磊是为朱成兵 ...

合同通知书，被告人力开发中心也承认没有送达到原告本人，为此问题给被告优艺环保公司出具证明，证明原告未到其单位领取解除劳动合同通知书，两份证据的真实性本院确认 劳动合同。被告优艺环保公司按约定支付了原告的工资。2008年6月30日，原告未再上班。被告优艺环保公司决定终止与原告的用工关系，被告人力开发中心 ...