了[农银发（1995）X号]《农村信用社职工养老保险统筹基金管理暂行办法》规定：……临时工和信用站代办员不属于统筹对象…等。1997年11月，被告制定了《信用站 而不应适用中国人民银行的部门规范性文件或用人单位的内部规定；3、被上诉人违法解除劳动合同，应向上诉人支付经济补偿金及赔偿金，并应为上诉人补缴 ...
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了[农银发（1995）X号]《农村信用社职工养老保险统筹基金管理暂行办法》规定：……临时工和信用站代办员不属于统筹对象…等。1997年11月，被告制定了《信用站 而不应适用中国人民银行的部门规范性文件或用人单位的内部规定；3、被上诉人违法解除劳动合同，应向上诉人支付经济补偿金及赔偿金，并应为上诉人补缴 ...
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保证金，是原告拒绝办理造成的结果。 经审理查明，2003年8月原告作为被告临时工进入文体部工作，2003年9月1日原告向被告交纳工作保证金1000元。2007年 劳动争议案件若干问题的意见第19条，原告诉称书面通知解除指双方签订有劳动合同的情况，原告诉称被告经理张红卫告知原告并承诺内容没有相应证据佐证 ...
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于1964年到被告临泽县蓼泉初级中学做零工，工作时间为39年之久，长期享受临时工待遇。2002年11月，被告根据临人事（2001）X号关于清退乡镇机关事业 保险参保及缴费手续，其实际缴费年限也不足15年，按照劳动部关于印发《违反解除劳动合同的经济补偿办法》的通知第七条规定：劳动者不能胜任工作，由用人 ...
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周口人民商场人事科证明及考勤单共9页，以此证明原告崔某某原系被告单位临时工，现已解除劳动关系；2、收到条及领款条各1份，以此证明原、被告已解除劳动 15日至2007年12月20日在被告的后勤部门负责办公室电器维修，双方未签订书面劳动合同。在此期间，原告未参加被告单位各项社会保险，其按月从被告处领取工资 ...
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，以和解失败而告终。 原审法院认为，原告孟某某系被告汝州市环卫处的临时工，长期在本市区干清扫工这一事实，双方均无争执。原告孟某某称其 ，并支付上诉人加班工资25%的经济补偿金x元；⑤被上诉人应向上诉人支付违法解除劳动合同经济补偿金的不足部分5050元，并支付额外经济补偿金6050元；⑥被上诉人应向上诉 ...
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大而达不成共识，以和解失败而告终。 原审法院认为，原告秦某系环卫处的临时工，长期在本市区干清扫工这一事实，双方均无争执。原告秦某称其 ，并支付上诉人加班工资25%的经济补偿金x元；⑤被上诉人应向上诉人支付违法解除劳动合同经济补偿金的不足部分5050元，并支付额外经济补偿金6050元；⑥被上诉人应向上诉 ...
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较大而达不成共识，以和解失败而告终。 原审认为，原告孙某系环卫处的临时工，长期在本市区干清扫工这一事实，双方均无争执。原告孙某称其 元，并支付上诉人加班工资25%的经济补偿金x元；⑤被上诉人应支付上诉人违法解除劳动合同经济补偿金的不足部分5050元，并支付额外经济补偿金6050元；⑥被上诉人应向上诉人 ...
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共识，以和解失败而告终。 原审认为，原告薛某某系被告汝州市环卫处的临时工，长期在本市区干清扫工这一事实，双方均无争议，就原告薛某某在 元，并支付上诉人加班工资25%的经济补偿金x元；⑤被上诉人应支付上诉人违法解除劳动合同经济补偿金的不足部分3350元，并支付额外经济补偿金4400元；⑥被上诉人应向上诉 ...
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共识，以和解失败而告终。 原审认为，原告王某某系被告汝州市环卫处的临时工，长期在本市区干清扫工这一事实，双方均无争执，就原告王某某在 元，并支付上诉人加班工资25%的经济补偿金x元；⑤被上诉人应支付上诉人违法解除劳动合同经济补偿金的不足部分7250元，并支付额外经济补偿金7150元；⑥被上诉人应向上诉 ...
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