证据31：《水稻新品种及其管理须知》第五章“企业及其新品种自我推介材料四川中正科技种业有限公司简介”，证明被告中正公司在自我推介中，把两原告培育的“ III优273”。2001年和2003年的两份项目合同，从时间上看，都是两原告选育“博III优273”成型之后的合同，2001年的合同没有任何记载与“博 ...

品牌《荣誉证书》。 2004年10月18日，原告曾书面通知青岛泽千伟业公司，内容为：广州市采丽源生物技术有限公司(原广州莹肌生物技术有限公司)于2001年 所获的商誉和知名度涉案商品也同样享有。被上诉人抗辩认为上诉人获得的获奖证书是一律无效，本院认为，国务院办公厅严格控制评比活动是为了不干扰企业的和平 ...

国际注册。福建泰格公司秉承“更真诚、更完美”的追求理念，全套引进国外的先进生产检测设备和高级科技开发人才，不断提高技术开发能力和完善企业的质量保证体系，实行 市场：A、原告国外客户名单；B、国外市场销售网络图；C、部分国外销售合同；D、部分海关出口报关单及出口收汇核销单；32、讼争商标产品国内市场:A ...

的结果。从1998年12月阿里巴巴网站开通，答辩人的技术、经营和人力资源的投入已使阿里巴巴网站和阿里巴巴域名具有极强的商业价值。阿里巴巴伴随答辩人的发展，早已 、台湾版、香港版，已有3.8万家会员企业，每天12.5万的页面浏览量。 1999年10月起，阿里巴巴公司为其阿里巴巴网站在《国际商报》、《中国 ...

，住（略）。 委托代理人赵某某，女，汉族，X年X月X日出生，该公司人力资源主管，住（略）。 被告北京贺某空间数字科技有限公司，住所地北京市朝阳区管庄杨闸 依据该协议，贺某在任职期间不得从事与水晶石公司相竞争的业务等内容，属于企业与职工在劳动合同中订立的任职期间竞业禁止的约定。贺某与水晶石公司之间的劳动 ...

基本情况及产品的部分检验报告 营业执照及商标注册证复印件；企业简介；德尔惠鞋业有限公司实施（略）——2000及TQM质量管理体系；公司培训情况；企业人力资源状况及 、近年来广告宣传情况 近三年广告汇总表(广告发布的时间、发布的媒体、宣传范围以及投入的费用)；部分广告合同及发票：深圳、湖某、上海、北京等 ...

计算时，李XX承担竞业限制补偿费金额三倍的赔偿；4、竞业限制人员离职后必须每季度第5个工作日前向XX公司人力资源管理机构告知《竞业限制人员个人信息告知 XX是否违反《竞业限制协议》及是否应承担违约责任。本案中李XX与XX公司签订的《劳动合同》和《竞业限制协议》系双方真实意思表示，内容不违反法律、法规的 ...

要求原告为我补缴从2010年5月起至今的社会保险和从2010年元月至今的工资，每月1491.85元；原告宏恒公司和中州铁路是上下级关系，原告对被告赔偿的 房顶摔下来致伤。2008年10月16日，河南中州铁路控股有限公司向新郑市人力资源和社会保障局提出工伤认定申请。经该局审核，2008年11月18日赵某 ...

日内缴纳。因新沂圣丰化工有限公司在法定期限内未履行，也未申请行政复议和提起行政诉讼，新沂市国土资源局于2008年2月25日向该院申请强制执行。2008年3月6日， 亩及拾边荒地0.7亩，并赔偿因非法占地造成的损失8640元。龙斌精细公司未答辩。马某山镇X镇政府签订的用地合同，与王某乙无关，其不是适格的 ...

名”（评奖机构：互联网周某）、“2007第一财经中国创业投资价值榜最具投资潜力企业x”（评奖机构：第一财经日报纵横合力）、“2008（第二届）中国创业投资价值 指南、裁定书、公函、回函、（略）代理合同、公证费发票、合同、照片、票据；爱帮科技公司和爱帮信息公司提交的网页打印件、公证书、公证费发票、起诉状 ...