经审理查明：1981年8月6日原大足县邮亭搬运社（1996年改制为现在的原告）与原大足县农工商联合企业公司签订了临时工合同，约定由原大足县农工商联合企业公司 的上月工资、各类社会保险费工伤保险除外及约定的福利待遇、劳务派遣费共计综合评分收入的68%按时转入甲方帐户；合同期限为2006年11月1日起至 ...

申茂厂。2003年5月17日，申茂厂召开股东会议并通过了修改章程等决议，修改后的章程规定，股东辞职或者被企业除名即丧失股东资格；股东丧失股东资格的，按其 厂的股东，仍对申茂厂享有股东权利。申茂厂在王某乙辞职离开后召开股东大会并重新制定公司章程，其形式虽然合法，但在该章程中就有关“股东辞职或者被企业除名 ...

民生均系原湖南省长沙矿业集团有限责任公司五亩冲煤矿职工，两被告系夫妻关系。1996年，所在单位实行房改，被告购买单位福利住房一套。2000年11月24日 买卖行为，放弃主张优先购买权；且职工出售拥有部分产权的单位改制取得的公有住房没有法律的禁止性规定，故双方的房屋买卖合同成立并合法有效，应受法律保护。 ...

，2003年建材价格开始上涨，而双方是在建材价格已经上涨后的2004年才签订商品房买卖合同的，南方食品集团主张的情势变更既发生在合同订立之前，也是其订立合同 性质。“斯壮平安家园”项目是原斯壮公司重组改制前为定向开发的带有单位福利性质的住宅项目，当时是为了解决单位职工的住房困难问题，不以盈利为目的，以 ...

1998年2月，被告向上级部门申请对其下属“某小笼馆某分店”进行改制，改为由职工全额出资的股份合作制企业，上级部门批复同意。 1998年2月12日，被告（ 的完善，并妥善安置乙方转入职工的岗位安排和相同的福利保障；三、乙方并入甲方后，乙方原股东不再继续持股（包括原公司风险抵押金转为股金部分），原股金 ...

月1日成立，股东为厦门湄洲进出口贸易公司(以下简称“厦湄贸易公司”，该公司于2004年改制变更为厦湄有限公司，并办理公司注销登记)、陈某己、刘某丁、 为该公司所有。据此，该院以作为被执行人佳兴彩印公司的股东莆田县佳兴福利综合厂没有将作价入股的房地产产权转移给该公司，致注册资金不到位，最终导致其无财产可 ...

。本案现已审理终结。 原告诉称，原告是原登封市水泥厂的厂级管理人员。企业改制后，人、财、物统归被告公司接收安置。原告继续任职厂级管理工作(其连续工龄在36年 为原告交了养老保险金，尽了义务，但原告并未在公司干活。对第三组证据，原告曾经是公司领导，发放福利是人文关怀，并不能证明有劳动关系，对信访登记表 ...

。本案现已审理终结。 原告诉称，原告是原登封市水泥厂的厂级管理人员。企业改制后，人、财、物统归被告公司接收安置。原告继续任职厂级管理工作(其连续工龄在36年 为原告交了养老保险金，尽了义务，但原告并未在公司干活。对第三组证据，原告曾经是公司领导，发放福利是人文关怀，并不能证明有劳动关系，对信访登记表 ...

陈某某申请，陈某某与泰豪公司签订了《解除劳动关系的补偿协议书》，该协议书明确了解除双方之间劳动关系中的经济补偿及解除后的经济补偿等事项；双方在该 200%的赔偿费用；7、判决被上诉人支付上诉人应当依法享受在职期间2007年至本案结束之日止的合法福利(2006年年休假，2008年1月起至本案结束之日止的 ...

大悟公司安排从事保险营销工作，领取保险代理手续费(佣金)作为报酬，未享受人寿大悟公司正式职工其他任何工资福利待遇。为此，二人一直找上级有关部门解决、落实编制、工资待遇问题， 标准为二人缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险费。三、人寿大悟公司按套改后的工资标准分别补发韩某某、李某自1997年5月、3月至 ...