工资总和为8366元。此外，姚庄热电公司还应按劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条的规定支付加班工资的经济补偿金2092元（x%）。加班 和劳动者，因用人单位欠缴社会保险费引发的纠纷，不应作为劳动争议案件予以受理，而应通过行政途径或行政诉讼解决。《中华人民共和国劳动法》第二十七条明确规定， ...

工资总和为6624元。此外，姚庄热电公司还应按劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条的规定支付加班工资的经济补偿金1656元（x%）。加班 和劳动者，因用人单位欠缴社会保险费引发的纠纷，不应作为劳动争议案件予以受理，而应通过行政途径或行政诉讼解决。《中华人民共和国劳动法》第二十七条明确规定， ...

宋某某到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告诉称，原告与被告签订了一年期的劳动合同，约定原告到被告指派地尼日利亚从事油脂设备安装工作，年薪x元人民币及安装 的事实，无法证明工作期限； 3、对证据4真实性有异议，不能证明公司领导已经收到该邮件，及原告没有真正找到解决工作问题的办法，只是提出问题并没有解决 ...

他们的感觉是亮云厂的二老板。而且上诉人在亮云厂什么活都干。厂里缺什么上诉人就负责解决什么，也从未见过工资表。上诉人一心为厂里着想，当时 业务关系是平等主体之间的民事法律关系。被上诉人与李某之间没有书面的劳动合同，也没有签订其他的书面雇工合同，更不存在事实上的雇佣关系。关于约定，被上诉人向李某提供货物， ...

中的争执点，并不是劳动合同约定的权利义务是什么、怎么履行、履行是否符合约定、如何终结双方的劳动关系、终结后如何结算以解决劳动关系终结后续事项、 不予支持。 5、关于约定违约金67.070万元超出了劳动部《违反劳动法有关劳动合同规定的赔偿办法》关于25%的赔偿规定，没有法律依据、也违背了合同法关于违约金 ...

财政部门发给60%工资，从财政发放之日起，不再给剧院要求发任何工资，如财政工资有停发现象，单位再共同想办法解决。”后王某发现其退休金与实发工资有较大 发放的诉讼请求，因王某系台前县剧院退休职工，双方之间存在劳动合同关系，王某的该项诉讼请求于法有据，应予支持。即自2001年1月份至2007年12月份止， ...

应否为原告报销支付因职业病引发的医疗费等相关费用问题。《企业职工工伤保险试行办法》规定：“工伤职工治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费、药费、就医 诉讼证据的若干规定》第六条规定“在劳动争议纠纷案件中，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生 ...

《民事调解书》；3、“闸北广场”的《房地产权证》及第一至四层《房屋租赁合同（部分内容）》；4、“闸北广场”房东－上海汉基房地产发展有限公司的《通告》 ，也破坏了当地的社会秩序，具有一定的社会危害性。原告提出的公安机关办理劳动教养案件的法律依据异议不属于行政诉讼的受理范围。综上我机关对原告作出的劳动教养 ...

简称：“协议”）“协议”中又再次进一步明确了双方的权利、义务与“对出某违约”后的解决方式。合某签订后，双方均各自依约履行了“合某”与“协议”中约定的权利、 1、判令华北电网北京公司向我厂返还多收电费款人民币x.77元。”请问，你们又有什么证据证明我们多收了呢况且我方也同样向法庭提供了相关的证据，证明并 ...