杨某某,双方未签订劳动合同,但新润达厂一直以建兴公司名义为杨某某等劳动者购买社保、缴纳税费。建兴公司虽未明确表示同意,但却将其保管的公章交由新 某戊与建兴公司之间的法律关系,与本案无关。 综上所述,建兴公司的上诉理由均不能成立,原审判决认定的基本事实清楚,适用法律基本正确,处理得当,本院予以维持。依据 ...
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没有异议。陈某甲、陈某乙、陈某丙、陈某丁、陈某戊认为其一方不应对劳动者解除劳动关系承担责任。在承包过程中,作为承包人,陈某甲、陈某乙、陈某 陈某戊与建兴公司之间的法律关系,与本案无关。 综上所述,建兴公司的上诉理由均不能成立,原审判决认定的基本事实清楚,适用法律基本正确,处理得当,本院予以维持。依据《 ...
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没有异议。陈某甲、陈某乙、陈某丙、陈某丁、陈某戊认为其一方不应对劳动者解除劳动关系承担责任。在承包过程中,作为承包人,陈某甲、陈某乙、陈某 陈某戊与建兴公司之间的法律关系,与本案无关。 综上所述,建兴公司的上诉理由均不能成立,原审判决认定的基本事实清楚,适用法律基本正确,处理得当,本院予以维持。依据《 ...
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判决没有异议。陈某甲、陈某乙、陈某丙、陈某丁、陈某戊认为其不应对劳动者解除劳动关系承担责任。在承包过程中,作为承包人,陈某甲、陈某乙、陈某 陈某戊与建兴公司之间的法律关系,与本案无关。 综上所述,建兴公司的上诉理由均不能成立,原审判决认定的基本事实清楚,适用法律基本正确,处理得当,本院予以维持。依据《 ...
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判决没有异议。陈某甲、陈某乙、陈某丙、陈某丁、陈某戊认为其不应对劳动者解除劳动关系承担责任。在承包过程中,作为承包人,陈某甲、陈某乙、陈某 陈某戊与建兴公司之间的法律关系,与本案无关。 综上所述,建兴公司的上诉理由均不能成立,原审判决认定的基本事实清楚,适用法律基本正确,处理得当,本院予以维持。依据《 ...
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判决没有异议。陈某甲、陈某乙、陈某丙、陈某丁、陈某戊认为其不应对劳动者解除劳动关系承担责任。在承包过程中,作为承包人,陈某甲、陈某乙、陈某 陈某戊与建兴公司之间的法律关系,与本案无关。 综上所述,建兴公司的上诉理由均不能成立,原审判决认定的基本事实清楚,适用法律基本正确,处理得当,本院予以维持。依据《 ...
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没有异议。陈某甲、陈某乙、陈某丙、陈某丁、陈某戊认为其一方不应对劳动者解除劳动关系承担责任。在承包过程中,作为承包人,陈某甲、陈某乙、陈某 陈某戊与建兴公司之间的法律关系,与本案无关。 综上所述,建兴公司的上诉理由均不能成立,原审判决认定的基本事实清楚,适用法律基本正确,处理得当,本院予以维持。依据《 ...
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没有异议。陈某甲、陈某乙、陈某丙、陈某丁、陈某戊认为其一方不应对劳动者解除劳动关系承担责任。在承包过程中,作为承包人,陈某甲、陈某乙、陈某 陈某戊与建兴公司之间的法律关系,与本案无关。 综上所述,建兴公司的上诉理由均不能成立,原审判决认定的基本事实清楚,适用法律基本正确,处理得当,本院予以维持。依据《 ...
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