渝中区人民法院提起诉讼。该院对该案进行审理后认为刘某某与重庆渝中商业发展有限责任公司之间没有法律上的权利义务关系，以(2007)中区民初字第X号民事判决书 应当自事故发生之日起30日内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故 ...

死亡赔偿金及其他合理费用。廖某作为长城锦泰利园X幢X楼X号房屋的实际使用人，擅自改变房屋的结构并进行转租，同时违反热水器安装规定，对房屋存在的安全隐患视而不见， 不应承担赔偿责任。关于宏浩公司是否承担责任的问题，宏浩公司作为长城锦泰利园X幢X楼X号房屋的物业管某单位，已履行对该房屋装修中的管某监督义务 ...

）工资损失92,319元，并依法按此标准25%赔偿经济补偿金。仲裁费、诉讼费由被告承担。 原审原告戴某某在再审中辩称，一、我是原南桐矿务局全民所有制职工，现 的单位为用人单位，即金南公司，该公司是经登记注册的法人公司。从1992年始至今，原告戴某某从未在南桐矿务局机关或重庆南桐矿业有限责任公司机关工作 ...

（一般代理） 本院在审理原告蒋某与被告怀化铁路多元经济发展集团有限责任公司怀铁装卸管理分公司用人单位责任纠纷一案中，原告蒋某于2012年4月9日以双方已经 元，由原告承担。 审判员蒋某林 二０一二年四月九日 书记员李某乙 附：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百三十一条宣判前，原告申请撤诉的，是否准许， ...

简易程序于2011年9月6日公开开庭进行了审理。原告重庆某某汽车运输有限责任公司的委托代理人朱某，被告重庆市X区某某某某管理处的委托代理人冯某某到庭参加 ，在执行工作任务时给原告造成损害，被告作为用人单位应当承担民事责任。此外，最高人民法院《关于交通事故中的财产损失是否包括定损车辆停运损失的批复》（法 ...

工资表，没有社会养老保险凭证，没有缴纳个人所得税的凭证，没有证据证实所谓的用人单位是否存在。另外没有证据证实系谭X、谭X1护某。因此，护某只能按 费需650元。 本院认为，一、关于本案各方被告应否对原告的经济损失 承担赔偿责任问题。 贵港市公安局交通警察支队三大队作出《道路交通事故认定书》，认定被告黄 ...

连带赔偿责任，而现将现代公司直接列为用人单位并承担责任，与劳动法相关规定相悖。故要求撤销原判第一项至第六项判决，不同意支付相关工伤待遇。 顾某甲辩称， 亦作了阐述，即“事故调查报告、刑事判决书并未直接认定顾某甲与现代公司之间是否具有劳动关系，因顾某乙实际是现代公司电梯改造工程的承包人及现场指挥，即使顾 ...

。被告以考勤制度和考勤表为依据，认定原告违规并解除劳动关系属非法行为，应依法承担责任。未订立书面劳动合同的双倍工某罚则中的“工某”，不是赔偿或补偿金， 工某岗位相关的福利待遇。”除此外，对蒋某的给付义务，均应由用人单位即人力公司承担。 一、是否足额支付工某。 经过举证、质证，蒋某的工某待遇标准可以确认 ...

上诉人劳动合同关系，该行为应属于违法行为。被上诉人对其解除某动合同应承担举证责任。违法解除某动合同理应支付经济赔偿金。三、根据《最高人民法院关于审理劳动争议 单位应就其为何作决定及决定是否有错误承担举证责任，劳动者应就用人单位是否作出决定承担举证责任。本案中，李某丙亦未提供充分证据证明钻石小屋服务部 ...

办复(1996)X号]批复精神，实业公司注销，如存在相关债务，应由其独立承担责任。即使顺德市巴士公司和交通实业公司属于吸收合并，依《最高人民法院关于审理 职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者与用人单位是否构成劳动关系最主要的要件是劳动者 ...