证据表明李凤林在所在村X村干部,家庭从事养殖业,其事故受伤确已对其生产生活造成影响,其因此主张住院期间的误工费,理由正当,本院予以支持,被告以原告 公式为x.18-x=x.18);此款可由被告阳光财保宁乡公司依据法律规定和合同约定承担相应的保险赔偿责任x.94元。据此,本院依据《中华人民共和国民法通则 ...
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终结。 原告诉称:2002年3月15日,原告与被告胶合板公司签订汇票贴现合同,约定原告为胶合板公司贴现商业承兑汇票人民币600万元。原告同日与被告木业公司 ,商业承兑汇票记载的付款人为地板公司。因被告胶合板公司生产经营发生重大不利情况,危及原告信贷资金安全,原告为提前收回贴现款项而向本院起诉,庭审中, ...
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事业、社会团体、个体经济组织(统称用人单位)与劳动者之间,依照劳动法的规定,签订劳动合同,使劳动者成为用人单位的成员,接受用人单位的管理,从事用人单位指定的 。 2、《国营企业实行劳动合同制暂行规定》第十一条规定:“劳动合同制工人因生产工作需要,或按照国家有关规定,需要跨地区转移工作单位时,经有关地区 ...
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事业、社会团体、个体经济组织(统称用人单位)与劳动者之间,依照劳动法的规定,签订劳动合同,使劳动者成为用人单位的成员,接受用人单位的管理,从事用人单位指定的 。 2、《国营企业实行劳动合同制暂行规定》第十一条规定:“劳动合同制工人因生产工作需要,或按照国家有关规定,需要跨地区转移工作单位时,经有关地区 ...
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事业、社会团体、个体经济组织(统称用人单位)与劳动者之间,依照劳动法的规定,签订劳动合同,使劳动者成为用人单位的成员,接受用人单位的管理,从事用人单位指定的 。 2、《国营企业实行劳动合同制暂行规定》第十一条规定:“劳动合同制工人因生产工作需要,或按照国家有关规定,需要跨地区转移工作单位时,经有关地区 ...
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事业、社会团体、个体经济组织(统称用人单位)与劳动者之间,依照劳动法的规定,签订劳动合同,使劳动者成为用人单位的成员,接受用人单位的管理,从事用人单位指定的 。 2、《国营企业实行劳动合同制暂行规定》第十一条规定:“劳动合同制工人因生产工作需要,或按照国家有关规定,需要跨地区转移工作单位时,经有关地区 ...
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事业、社会团体、个体经济组织(统称用人单位)与劳动者之间,依照劳动法的规定,签订劳动合同,使劳动者成为用人单位的成员,接受用人单位的管理,从事用人单位指定的 。 2、《国营企业实行劳动合同制暂行规定》第十一条规定:“劳动合同制工人因生产工作需要,或按照国家有关规定,需要跨地区转移工作单位时,经有关地区 ...
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事业、社会团体、个体经济组织(统称用人单位)与劳动者之间,依照劳动法的规定,签订劳动合同,使劳动者成为用人单位的成员,接受用人单位的管理,从事用人单位指定的 。 2、《国营企业实行劳动合同制暂行规定》第十一条规定:“劳动合同制工人因生产工作需要,或按照国家有关规定,需要跨地区转移工作单位时,经有关地区 ...
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事业、社会团体、个体经济组织(统称用人单位)与劳动者之间,依照劳动法的规定,签订劳动合同,使劳动者成为用人单位的成员,接受用人单位的管理,从事用人单位指定的 。 2、《国营企业实行劳动合同制暂行规定》第十一条规定:“劳动合同制工人因生产工作需要,或按照国家有关规定,需要跨地区转移工作单位时,经有关地区 ...
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事业、社会团体、个体经济组织(统称用人单位)与劳动者之间,依照劳动法的规定,签订劳动合同,使劳动者成为用人单位的成员,接受用人单位的管理,从事用人单位指定的 。 2、《国营企业实行劳动合同制暂行规定》第十一条规定:“劳动合同制工人因生产工作需要,或按照国家有关规定,需要跨地区转移工作单位时,经有关地区 ...
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