年元月起，答辩人与诠佳公司分别签订《清洁卫生、绿化养护合同协议》、《清洁卫生、绿化养护业务承揽协议》和《保洁服务协议书》，约定将特定物业范围内的保洁等专业 事实进行举证，本院不予采信。何某主张其与盛信公司、盛信公司南宁分公司之间系劳务派遣关系，但也未举证证实，本院也不予采纳，对其要求盛信公司、盛信公司 ...

企业法人与国(境)外允许招收或雇佣外籍劳务人员的公司、中介机构或雇主签订合同，并按照合同约定的条件有组织地招聘、选拔、派遣我国公民到国(境)外为外方雇主服务 李某某上诉的主要理由：原审认定事实错误，上诉人的儿子李某宽死亡一事双方协议签订切结书是上诉人受经济发展中心胁迫下非真实意愿情况下签订的，原审仅 ...

法，况且该案例与本案无可比性；对证据7的意见同证据6；对证据8有异议，异议理由是派遣工用工单位可以为工人颁发荣誉证书，王依春正是在被派遣的岗位上 民事行为能力的人，其与被告烟草公司、人力公司签订的解除劳动关系协议和订立的建立劳动关系的劳动合同均不违反法律的禁止性规定，也不损害第三方利益，不符合民事行为 ...

法，况且该案例与本案无可比性；对证据7的意见同证据6；对证据8有异议，异议理由是派遣工用工单位可以为工人颁发荣誉证书，王依春正是在被派遣的岗位上 民事行为能力的人，其与被告烟草公司、人力公司签订的解除劳动关系协议和订立的建立劳动关系的劳动合同均不违反法律的禁止性规定，也不损害第三方利益，不符合民事行为 ...

法，况且该案例与本案无可比性；对证据7的意见同证据6；对证据8有异议，异议理由是派遣工用工单位可以为工人颁发荣誉证书，王依春正是在被派遣的岗位上 民事行为能力的人，其与被告烟草公司、人力公司签订的解除劳动关系协议和订立的建立劳动关系的劳动合同均不违反法律的禁止性规定，也不损害第三方利益，不符合民事行为 ...

公司工某期间，某某公司、某某公司与湖南某某公司均系独立法人，也不存在劳务派遣关系，要求某某公司、某某公司承担连带责任没有事实和法律依据。四、原审法院 农业发展有限公司签订劳动合同。李某丙未提交证据证明江西某某农业发展有限公司与某某公司系同一公司。此后，李某丙与湖南某某公司签订补充协议，协议作为李某丙与 ...

江西某某饲料有限公司签订了试用期合同。戴某未提交证据证明江西某某饲料有限公司与某某公司系同一公司。此后，戴某与湖南某某公司签订补充协议，协议作为戴某与湖南 承担民事责任。戴某未提交证据证明某某公司与某某公司及湖南某某公司之间存在劳务派遣关系。戴某也未提交充分证据证明某某公司以期权名义扣发戴某2009年 ...

。 委托代理人邱某某，该公司副经理，（一般代理）。 原告李某某与被告张某某劳务合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告李某某 南阳市海宁劳务经济发展中心就李某宽死亡一事双方协议签订切结书。协议内容“经双方协商决定经济赔偿及李某宽一年工资总计十万元人民币（含抚养费、抚恤金，工资 ...

北京经中石化公司协调，南通永锦公司与新疆七星公司达成合作协议，规定由南通永锦公司依据要求派遣劳务人员，新疆七星公司按每人每月50美元标准支付管理费， 中石化公司与沙特基础工业公司签署了沙特延布石油化工联合装置综合建筑物EPC项目合同。根据中石化公司与新疆七星公司的约定，该项目由新疆七星公司负责具体实施 ...

转为劳动服务中心劳务派遣工，并与该中心签订了劳动合同，后一份合同至2010年12月31日到期，同时与沅江市邮政局签订了相应的《上岗协议》，但 劳动仲裁裁决。 本案在审理过程中，经本院主持调解，各方当事人自愿达成如下调解协议： 一、由沅江市邮政局一次性支付郭某18800元，于2012年元月15日之前付清 ...