及时足额地发放了潘某某的工资，不存在拖欠潘某某工资的行为，长沙市劳动争议仲裁委员会在潘某某没有提供证据的情况下认定远东公司拖欠工资系认定事实错误。三、 范围，本院不予审理，当事人可循有关行政途径解决。 综上所述，本院依照《中华人民共和国劳动法》第四十四条、第七十二条、《中华人民共和国劳动合同法》第四 ...

及时足额地发放了刘某某的工资，不存在拖欠刘某某工资的行为，长沙市劳动争议仲裁委员会在刘某某没有提供证据的情况下认定远东公司拖欠工资系认定事实错误。三、 范围，本院不予审理，当事人可循有关行政途径解决。 综上所述，本院依照《中华人民共和国劳动法》第四十四条、第七十二条、《中华人民共和国劳动合同法》第四 ...

支持。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款，《中华人民共和国劳动法》第七十条、第七十八条，国务院《工伤保险条例》第二十九条、第 ，在性质上属于工伤待遇，并非劳动者基于实际提供的劳动所获得的劳动报酬，故钱某甲以铁二院咨询监理公司拖欠其工资为由要求该公司向其支付经济补偿金，于法不符，不能 ...

工作期间向公司借款1925元应冲抵所欠工资的主张，因朱某该借款不予认可，且该主张未经过仲裁裁决，故不予支持。据此，依照《中华人民共和国劳动法》第二 所得税。本院认为，被上诉人朱某某以双方无争议的月工资数额主张新大地公司支付拖欠工资，符合相关法律规定，应予支持。新大地公司与朱某某劳动关系存续期间，新大地 ...

年4月19日何某某等向佛山市劳动者监察大队投诉利生公司拖欠工资及单方面解除劳动关系后未支付经济补偿金的问题，佛山市劳动监察大队于2004年4月28日和5 50％向何某某支付额外经济补偿金。仲裁期间，双方曾经协商调解。但调解不成。《劳动法》第七十七条第二款规定，调解原则适用于仲裁和诉讼阶段。原审法院认为 ...

九条第(三)项约定：李某乙可以随时解除本合同的情形为……3、家园公司不按本合同规定支付劳动报酬，克扣或者无故拖欠工资的……。第十一条第(二)项规定：在合同期未 的情况下，援用《劳动法》第三十二条第(二)项作为本案的法律依据。在本案中，家园公司没有擅自减薪的情况，因此对原审法院适用的法律错误。综上，家园 ...

处理，新的集团可以另案主张。综上所述，原审法院根据《中华人民共和国劳动法》第四条、第四十七条、第五十条，《广东省流动人员劳动就业管理条例》第十八条、 的产值及商用空调公司借支工资情况； 4、2003年7月3日新的集团对殷某某的任免书； 5、2003年6月份前新的集团向殷某某发放工资的具体情况； 6、 ...

人民法院 民事判决书 (2001)海中法民终字第X号 上诉人(原审被告)海南三友物业公司。住所地海口市X路X号金融花园AX室。法定代表人吴某升，经理 。依照劳动法及劳动合同书的约定，原、被告必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费，由于原告尚未办理各项社会保险，故被告应及时为其补办，保险费用可从原告工资中 ...

海事请求保全申请，本院裁定予以准许，于2004年11月8日在广州番禺拆船轧钢公司莲花山码头附近水域扣押“顺华龙8”号轮。有关扣押“顺华龙8”号轮产生的 受偿的权利。 根据《中华人民共和国劳动法》第九十一条的规定，用人单位无故拖欠劳动者工资的，除应支付劳动者工资报酬外，还应支付经济补偿金，并可以责令支付 ...

海事请求保全申请，本院裁定予以准许，于2004年11月8日在广州番禺拆船轧钢公司莲花山码头附近水域扣押“顺华龙8”号轮。有关扣押“顺华龙8”号轮产生的 受偿的权利。 根据《中华人民共和国劳动法》第九十一条的规定，用人单位无故拖欠劳动者工资的，除应支付劳动者工资报酬外，还应支付经济补偿金，并可以责令支付 ...