年7月1日原、被告双方签订劳动合同一份，该合同载明；劳动报酬和保险福利待遇，被告根据国家规定和企业工资制度向原告支付劳动报酬，最低劳动报酬待省政府 某某回到家中等待被告某厂安排工作至今，被告热电厂从原告翟某某参加工作起没有给原告缴纳养老金、医疗保险金。故原告翟某某诉至本院。 另查明，被告某厂于1991 ...

年7月1日原、被告双方签订劳动合同一份，该合同载明；劳动报酬和保险福利待遇，被告根据国家规定和企业工资制度向原告支付劳动报酬，最低劳动报酬待省政府 某某回到家中等待被告某厂安排工作至今，被告某厂从原告翟某某参加工作起没有给原告缴纳养老金、医疗保险金。故原告翟某某诉至本院。 另查明，被告某厂于1991年 ...

年7月1日原、被告双方签订劳动合同一份，该合同载明；劳动报酬和保险福利待遇，被告根据国家规定和企业工资制度向原告支付劳动报酬，最低劳动报酬待省政府 某某回到家中等待被告某厂安排工作至今，被告某厂从原告张某某参加工作起没有给原告缴纳养老金、医疗保险金。故原告张某某诉至本院。 另查明，被告某厂于1991年 ...

原告自己属计划内临时工，养老金由其自己缴纳。 第三人清丰县供销合作社辩称，原告曹某某现已退休，要求补签劳动合同的诉讼请求已没有实际意义。被告清丰县双 应当缴纳保险金x元，滞纳金1658.1元。法院对此进行了核实，清丰县企业养老保险中心出具了证明材料，证实单位应当缴纳保险金x元。被告认为，原告1988年 ...

；或者判令被告支付违法解除劳动合同经济补偿金x元，并为原告缴纳养老金、失业金、工伤保险及医疗保险、住房公积等社会保险金。并由被告承担本案的诉讼费用。 汇区劳动争议仲裁委员会解除劳动关系，有事实和法律依据，应予支持。原告的诉请没有事实和法律依据，应当依法驳回原告的诉请。 经审理查明，原告是被告的业务销售 ...

了退休手续。在原告内退期间，公司少发了原告的退养工资，没有为原告缴纳住房公积金，达到退休年龄时没有及时为原告办理退休手续。具体情况如下：一、公司应补发 公积金。按照公司与原告的《企业职工内退合同书》，内退期间公司扣缴了原告的养老金、住房公积金及其他保险基金个人应缴费部分。三、公司应补发原告一年的养老金 ...

每次考勤签到以及每月领取报酬时，就已知道或应当知道没有在自己的工资中扣取养老金，即自己没有参加养老保险。如果原告认为自己与被告之间存在有劳动关系，被告 均认可被上诉人给上诉人的劳动报酬是按件计算，多劳多得，并未涉及给上诉人交纳养老金及其它福利待遇。且上诉人领工资时对被上诉人未给交纳养老保险金是明知的。 ...

领取补充养老保险，被告应当按每月650元为标准支付违约金4550元。但本案中没有任何证据证明被告负有在原告退休后每月向其支付650元补充养老金的法律 于判决生效后十日内为原告杨某某办理1996年至1998年期间的补充养老保险。二、被告云南烟草物业管理有限公司应当以被告单位一般干部(每月650元)的补充 ...

天数每一交易日补助40元的规定及劳动法同工同酬的规定，2006—2007连续两年被告没有发给原告补助费，共计x元；根据往年的一向惯例，年终岁末公司每个员工都 养老保险金的诉讼请求，因原告提交的历年交纳养老金清单、缴费汇总表和被告提交的缴费汇总表能够证明原告的养老保险已由被告足额缴纳，故对其诉讼请求不予 ...

号]《农村信用社职工养老保险统筹基金管理暂行办法》规定：临时工和信用站代办员不属于统筹对象。1997年11月，被告制定了《信用站业务员离职养老金统筹办法》并下 人的有关报酬是一次性给付并非按月。经本院审查，证据1为复印件，上诉人没有提交原件核对，其真实性被上诉人不予认可，不予采信。证据2与本案有关联， ...