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委托鉴定后确认“谢a”签名具备真实性,故本院予以采纳。对原告的证据3,被告对协议书及法人委托书的真实性予以认可,与本案亦具备关联性,故本院予以采纳。对原告提供的 于被告名下,向被告支付一定的管理费,C工程的工地项目经理也由谢a直接聘用,谢a签收货物的资格是不容否定的。 被告称谢a签收的货物并未送到工地 ...
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聘用合同,自2000年起改签为《委托代理业务协议书》,但签订程序仍延用聘用程序,即“经村委会推荐,信用社审查,县联社审核,聘任(同意)为信用代办站 。”原告任职期间,被告未为原告参保社会保险,未缴纳基本养老保险费和失业保险费,解除聘用合同后使原告不能自行续保基本养老保险,也不能享受失业保险待遇。被告 ...
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聘用合同,自2000年起改签为《委托代理业务协议书》,但签订程序仍延用聘用程序,即“经村委会推荐,信用社审查,县联社审核,聘任(同意)为信用代办站 。”原告任职期间,被告未为原告参保社会保险,未缴纳基本养老保险费和失业保险费,解除聘用合同后使原告不能自行续保基本养老保险,也不能享受失业保险待遇。被告 ...
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聘用合同,自2000年起改签为《委托代理业务协议书》,但签订程序仍延用聘用程序,即“经村委会推荐,信用社审查,县联社审核,聘任(同意)为信用代办站 。”原告任职期间,被告未为原告参保社会保险,未缴纳基本养老保险费和失业保险费,解除聘用合同后使原告不能自行续保基本养老保险,也不能享受失业保险待遇。被告 ...
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聘用合同,自2000年起改签为《委托代理业务协议书》,但签订程序仍延用聘用程序,即“经村委会推荐,信用社审查,县联社审核,聘任(同意)为信用代办站 。”原告任职期间,被告未为原告参保社会保险,未缴纳基本养老保险费和失业保险费,解除聘用合同后使原告不能自行续保基本养老保险,也不能享受失业保险待遇。被告 ...
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聘用合同,自2000年起改签为《委托代理业务协议书》,但签订程序仍延用聘用程序,即“经村委会推荐,信用社审查,县联社审核,聘任(同意)为信用代办站 。”原告任职期间,被告未为原告参保社会保险,未缴纳基本养老保险费和失业保险费,解除聘用合同后使原告不能自行续保基本养老保险,也不能享受失业保险待遇。被告 ...
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聘用合同,自2000年起改签为《委托代理业务协议书》,但签订程序仍延用聘用程序,即“经村委会推荐,信用社审查,县联社审核,聘任(同意)为信用代办站 。”原告任职期间,被告未为原告参保社会保险,未缴纳基本养老保险费和失业保险费,解除聘用合同后使原告不能自行续保基本养老保险,也不能享受失业保险待遇。被告 ...
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聘用合同,自2000年起改签为《委托代理业务协议书》,但签订程序仍延用聘用程序,即“经村委会推荐,信用社审查,县联社审核,聘任(同意)为信用代办站 。”原告任职期间,被告未为原告参保社会保险,未缴纳基本养老保险费和失业保险费,解除聘用合同后使原告不能自行续保基本养老保险,也不能享受失业保险待遇。被告 ...
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食堂的经理管理食堂。因此,2003年4月15日之后陈某与朝阳医院之间为聘用关系而非承包关系。陈某与朝阳医院就双方是否存在劳动关系的纠纷经北京市朝阳区 裁定书,现职工食堂及其相关财产已返还朝阳医院。 以上事实,有朝阳医院提交的《协议书》、收据、交接清单、工商档案、通知、裁决书、判决书,当事人陈某及庭审 ...
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没有任何关系。从合同的相对性而言,原告没有权利对合同主张无效。我方以年薪五万元聘用原告刘某某对我公司位于阿右旗的矿山进行管理,且工资逐年予以兑现至2005年 没有向法院出示相关的证据。 被告华西公司对前五张库存材料盘点表与双方签订的协议书的真实性无异议,但被告华西公司针对这两份证据所主张的事实是:五张 ...
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