2009年11月25日至2010年11月24日；执行定时工作制度，郑州中原流碧补习学校安排陈某每周某作时间不超过40小时，郑州中原流碧补习学校保证陈某每周某 自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。本案中，陈某于2009年9月25日到郑州中原流碧补习 ...

关于工伤认定以及确定劳动关系的仲裁书，被告已向有关部门提交了申请，原告不是在上班途中和上班时间发生的事故，但因为劳动局的手续没有找到，视为被告放弃了复议请求， 原告安排工作，执行该公司普通员工待遇政策。根据法律规定，用人单位和劳动者应自用工之日起一个月内订立书面劳动合同，用人单位自用工之日起满一年不与 ...

，现有证据不能证实被告人有罪。侯某丙刑拘后长时间被留置在侦查人员办公室不送往看守所，有违规行为，其非法证据应予排除。 经审理查明，被告人侯某丙与妻子 ，他能猜到，只是没有什么证据。去年夏天大约是案发某一个月，村X村民安装自来水管，他父亲一早就到他家院子帮忙干活，下午马某乙下班回家，看到他父亲后就脸色很 ...

，证实所盗车辆价值2.76万元。 5、同案人陈某生的某述,证实大约2010年初，具体时间不记得，他与陈某生在衡南县X镇街上一民房外偷了一辆车等情况。 6 年3月20日止）； 九、被告人刘某丁犯掩饰、隐瞒犯罪所得罪，判处有期徒刑十一个月，并处罚金一万元。（刑期自判决执行之日起计算。判决执行前先行羁押的， ...

合同，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”的 月以及2009年1、2月工资底册四份，欲证明被上诉人在上诉人处上班时间从2008年9月至2010年6月4日；2、上诉人的员工林某某的工资表，欲证明 ...

，根据《劳动合同法》第十条的规定应当在该法实施之日（2008年1月1日）起一个月内订立，而双方并未订立书面劳动合同，莆田市聚瑞塑胶制品有限公司依法应支付 ，1、关于支付解除劳动关系经济补偿金的标准问题。因上诉人自工伤后一直未到被上诉人处上班，根据本院生效的（2005）莆民终字第X号民事判决和原审法院（ ...

，2002年欠一个月，每月520元，且要求沈阳××纸箱厂按照工资的50%赔偿）；节假日加班费x.88元（2002年8月-2004年4月期间每周六上班，520元月工资 缴纳，也未申请劳动仲裁，且在其离开沈阳××纸箱厂长达三年的时间里也始终未到单位要求缴纳养老保险金、医疗保险、追索拖欠的工资和加班费，主张 ...

的供述，证明2011年5月1日至5月30日，被告人马某甲在荥阳市X路电子技校南隔壁租赁一临街房，并租了一套有一个主机、八个分机的百家 相对具有公开性，经营者一般不参与赌博。本案中，被告人马某甲设有固定的营业场所、营业时间持续较长、营业场所具有相对的公开性，另外三被告人在该赌场上班、提供服务，符合开设 ...

被申请人单位上班,直至2010年10月2日收到《解除劳动合同通知书》,时间长达5年半。因此,靳XX享有6个月的医疗期,在此期间单位不能与其 以书面形式通知劳动者本人”,也没有“额外支付劳动者一个月工资”,况且也不符合“(劳动者)在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安排的工作的”情形 ...

但是过了几天没见她给总校交钱，我就催促她抓紧时间交钱，她就有点不太利索了，总是找借口请假不去上班，还说存钱的银行卡和身份证都丢了，取不成钱。我 十八万元，当天就又归还了。 7、证人刘某证言证实：2011年1月11日，行长苗某与我沟通，说有一个朋友急用38万元，当日用当日还，资金非常安全，我就让我妹妹 ...