维持。原告对第三人在工作时间、工作地点因工作原因受伤的事实无异议,但主张第三人是在试工时受伤,其与第三人不存在劳动关系。根据《中华人民共和国劳动 劳动关系。”第十九条第四款规定“试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。”因此,第三人与原告之间试工应认定为 ...

年5月21日原、被告签订的建设施工合同，证明原、被告双方施工合同涉及的工程内容、工程名称、施工地点；2、新乡市二建辖区X组织实施规定细则与 27日新乡市建设委员会出具的证明，证明新乡市辖八县未开展建设工程费用定额中劳动保险费用统管工作，此费用应按河南省定额规定计入预决算。 经庭审质证，被告对原告提供的 ...

因与被上诉人重庆荣辉建筑工程有限公司（以下简称荣辉建司）、王某建设工程施工合同纠纷一案，不服重庆市渝中区人民法院作出的（2008）中区法民初字第X号民事判决 问题。2006年2月7日，凤凰建司、王某向重庆市清理建设领域拖欠工程款工作协调小组办公室投诉重庆分部拖欠工程款x元一事，重庆市清欠办将凤凰建司的 ...

9月14日，经北京市工商行政管理局核准，北京九头鸟汉玛商业管理有限责任公司名称变更为北京九头鸟商业管理有限公司。 2004年3月22日，酒店公司与商业公司签订了《 当事人地位并未达成共识。合同约定的被许可方经营地点系王某承租，王某某商谈加盟事宜时亦提交了相关的房屋租赁协议，商业公司的工作人员在大同考察 ...

我方运货，司机当然是车主聘请的，张某甲与我方之间没有书面劳动合同，也不存在劳动关系。但是为了运货方便，车主一般都请求我方让自己车辆的司机在 交通肇事后“逃逸”行为。如何正确认定交通肇事后“逃逸”根据公安部《交通肇事逃逸案件查缉工作规定》第二条规定：“交通肇事逃逸案件，是指发生道路交通事故后，当事人故意 ...

与客户发生业务往来的部分财务凭证； 2、原告的员工手册、工作人员守则、赵洪峰等7人的劳动合同、企业职工花名册及上海市嘉定区劳动局证明。 经当庭质证，两 业务部是原告的分支机构，隶属关系不变，办公地点不变；未经企业法定代表人同意，任何人无权决定其分支机构的变更和“加盟”事宜，更无权擅自转移、处分其财产， ...

运输到约定地点，并由旅客、托运人或者收货人支付作为对价的票款或者运输费用的合同。运输合同的双方是相互独立的经济实体或个人，互不从属。而劳动合同的双方 间应属货物运输契约关系。被上诉人肖某某在暂住申请表和医院病人住院统计表中填写其工作单位或联系人为被上诉人龙江镇万安连利灰砂砖厂，仅为肖某某的个人行为， ...

16、工程联系单（与原件核对无异的复印件）。 17、工作联系函（与原件核对无异的复印件）。 18、变更签证单（与原件核对无异的复印件）。 19、电梯设备 台，总价为人民币（略）元，产地为浙江建德市杭州新马电梯有限公司。设备交货地点为众一国际家居广场工地。合某约定被告在2008年12月15日前支付给原告 ...

2010年6月30日原告依约将生产好的高压柜4台，充气柜3台在指定的地点交付给被告。被告于2010年6月30日向原告支付了x元、2010年12月27 。双方都应按照诚实信用原则，全面履行合同的义务。原告依约交付了工作成果，被告应按照约定足额支付劳动报酬。但被告至今尚欠原告劳动报酬x元，且对该数额双方都 ...