、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条，参照劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第五条之规定，判决驳回原告 中服从忠县植物油公司工作安排，遵守劳动纪律，保证工作质量，受忠县植物油公司奖惩制度管理。在证据上也能够证明忠县植物油公司在工作性质、工作安排、劳动纪律和 ...

、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条，参照劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第五条之规定，判决驳回原告范 制度管理。在证据上也能够证明忠县植物油公司在工作性质、工作安排、劳动纪律和制度等方面对上诉人进行了管理，并享受忠县植物油公司劳保待遇和奖励。因此，上诉 ...

公司对其JP6C变频器技术采取了相应的保密措施，颁布了《保密的相关规定》，如保密制度、软件安全管理规定和档案管理制度等，规定非经领导批准不得擅自查阅 事实真相，不仅违反民事诉讼法的有关规定，而且影响了法院的正确判决。希望森兰公司等被上诉人明显违反原国家劳动部《关于企业职工流动若干问题的通知》第四条及原 ...

人民法院法[2001]X号《关于审理生产、销售伪劣商品刑事案件有关鉴定问题的通知》第二项的规定，销售的假药足以严重危害人体健康，应有省级以上药品管理部门设置或者 年以上有期徒刑，并处或者单处违法所得一倍以上五倍以下罚金。故本院为保护国家的药政管理制度和公民的生命权、健康权以及国家限制买卖物品和经营许可 ...

问题的规定》第一条、《关于事实劳动合同制度若干问题的处理意见的补充意见》第五条、《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条之规定，应该认定双方之间从 维持。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第（一）项的规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费570元，其他诉讼费320元， ...

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、《劳动合同书》、中国人保信托投资公司的任免通知、意见，中保公司关于调整工资、福利待遇的规定，工资发放表、食堂管理制度，已核准的费用票据，以及当事人的陈述等 〉若干问题的意见》第24条、劳动部《对〈工资支付暂行办法〉有关问题的补充规定》第3条，《海南经济特区X镇从业人员医疗保险条例》第4条、第6条，《 ...

原公司人员受益。”2002年6月25日，佛山市住房制度改革领导小组发出《关于我市住房基金管理、使用问题的通知》(佛房改[2002]X号)，明确将住房基金余某 的员工。本案原告方是否可以享有住房基金帐户内的款项，首先需确定本案所涉住房基金的性质。依据有关证据，住房基金在佛山市第二农业机械供应公司转制时已 ...