x”，李某丁领取上述费用共计6800元。 2009年3月，李某丁向西城区劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求金开利德公司支付赔偿金13600元、加班费31584元、 为2000元，未向法院充分举证，但金开利德公司制作的工资补发通知单显示李某丁月工资为1700元，故法院认定李某丁解除劳动关系前十二个月的 ...

向闫XX支付2010年2月14日至2010年4月30日期间未签订劳动合同的二倍工资5662元、2010年5月27日至2010年8月27日期间停工留 事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。金马纪元公司以双方签订的2010年5月1日至 ...

的出勤及工某支付情况，原审法院未责成高众公司提交证据，反而认定余某举证不利，属于分配举证责任不当。 高众公司同意一审判决，不同意余某的上诉请求。 本院经审理 某与高众公司之间是否存在事实劳某关系一节，应当由余某承担举证责任，故一审法院对于本案举证责任的分配无误。余某向一审法院提交的考某、工某、组长待遇 ...

，有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利的后果。本案中，程某提供的中国饭店协会参会回执及独家 公司应就其主张的事实负担举证责任，但嘉融贝盟公司未能提交充分证据否认双方之间存在的劳动关系，亦未能就工资标准、劳动者提供劳动的起止时间以及劳动合同 ...

为3000元/月÷21.75天/月÷8小时×150%×40小时＝1034元。 关于休息日的加班工资，陈某丁诉称每月上班26天，其中四天属于休息日，应按休息日加班 美邦厂没有举证证明其支付了陈某丁2010年6月10日-2010年7月9日期间的工资，因此应当支付。据此，依照《中华人民共和国劳动合同法》第 ...

离店手续，离职原因为厂家撤店，上述证据均加盖了燕莎金源店公章，银某贸易公司未举证证明解除劳动合同是王某提出的，亦未支付王某解除劳动关系经济 解除劳动合同经济赔偿金7480元；不支付王某2008年2月至2008年10月未签订劳动合同的二倍工某差额16830元；不支付王某未缴纳社会保险的损失3718元。王 ...

12月的未缴纳养老保险赔偿金、2001年10月至2009年12月一次性生活补助费、解除劳动关系的经济补偿、2001年10月至2010年10月平时某时、周某日及法定节假日 的诉讼请求不予支持。 四道口水产经营四部作为用人单位未举证证明刘某丁的工资标准、入职时某及劳动关系解除情况，故法院对刘某丁所持的其于 ...

合同。泛太公司未举证证明该公司已于2009年12月1日、2010年2月25日向马某发出书面续签劳动合同通知书。 泛太公司提交的工资表显示马某 事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。”本案中，泛太公司上诉主张该公司于2009年12月 ...

工作年限等决定而发生的劳动争议，用人单位负举证责任。沈年松主张其自2007年5月起未在桂财公司上班，桂财公司亦未发放工资给沈年松。 《广西壮族自治区高级人民法院关于某前民事审判工作若干问题的指导意见》第二点“关于某理劳动争议案件的问题”第2条“劳动者要求用人单位补缴社会保险发生的纠纷属于某动争议纠纷， ...

裁决；二、仲裁裁决认定事实清楚、适用法律正确。被告在原告工作期间原告没有与被告签订劳动合同、没有上保险，因此被告向海淀监察大队进行了投诉，原告因此辞退了被告，这 故对于A某要求不给付李某未签订劳动合同双倍工资的诉讼请求，法院不予支持。A某主张李某系自动离职，亦未举证予以证明，且其确实存在未与劳动者签订 ...