不能成立，教体局主观上不存在过错。原告在2008年4月7日向方城县纪检委递交的《举报材料》上载明：“1993年冬，南阳师专与我县教委签订协议，举办二期实用人才 年4月7日做出方劳人字X号介绍信，介绍尚某某到教委分配工作，办理劳动合同手续。王某某于1997年9月4日以尚某某的姓名由方城县教委分配到小史 ...

日，被上诉人张某某开始到上诉人工厂做工，具体从事过胶、搬运过胶料及裁围边等工作，上诉人和被上诉人双方未签订书面劳动合同。2008年4月13日 鸿达胶合板总厂承担。 以上协议，已经双方当事人签字，即发生法律效力。 上述协议，不违反法律规定，本院予以确认。 审判长刘明跃 审判员廖解元 审判员魏蓉 二○○九 ...

规定，现租赁房屋已被列入动迁范围，合同标的物将不存在，出租人可以要求解除合同。但五州服装厂、陈某某之间存在的劳动关系及五州服装厂租赁本案争议房屋 条件。现系争房屋已被列入动迁范围，五洲服装厂与上海申城房地产开发实业总公司签订《动迁补偿协议书》，由上海申城房地产开发实业总公司以货币补偿形式解决动迁事宜。 ...

，现租赁房屋已被列入动迁范围，合同标的物将不存在，出租人可以要求解除合同。但五洲服装厂、施某甲之间存在的劳动关系及五洲服装厂租赁本案争议房屋初时 条件。现系争房屋已被列入动迁范围，五洲服装厂与上海申城房地产开发实业总公司签订《动迁补偿协议书》，由上海申城房地产开发实业总公司以货币补偿形式解决动迁事宜。 ...

，现租赁房屋已被列入动迁范围，合同标的物将不存在，出租人可以要求解除合同。但五洲服装厂、张某某之间存在的劳动关系及五洲服装厂租赁本案争议房屋初时的 条件。现系争房屋已被列入动迁范围，五洲服装厂与上海申城房地产开发实业总公司签订《动迁补偿协议书》，由上海申城房地产开发实业总公司以货币补偿形式解决动迁事宜 ...

，面积3308平方米，作为上述贷款的抵押物，并办理有效的他项权利登记。上述借款合同签订后，原告依约于1999年7月1日将234万款项划入被告的帐户 20多万元，拖欠职工历年来的医药费及福利费200多万元，在今年5月已被江门市劳动争议仲裁委员会仲裁裁决，在企业负资产运作的困难情况下，我公司仍积极配合清还 ...

生产工作，工作地点为娄底市职业技术学院内（位于娄底市区），住宿由公司统一安排在上述技术学院实习工厂内（亦位于娄底市区）。工资为按件计酬，但不低于 ，原审法院以开庭为由不予采纳。二、一审法院查明事实不清，认定证据不足，被上诉人蒋某甲提供劳动合同签订时间为2009年10月5日，而企业法人营业执照成立时间 ...

在雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。本案中，赵某某在范某某开办的工厂内干活期间，被机器绞断手指，属于在从事雇佣活动中受伤。赵某某诉至本院 ：原辉县市鑫源机械制造厂是范某某个人开办的个体企业。该厂与赵某某未签订书面劳动合同，未办理工伤保险等。试用期内赵某某的月工资双方均认可为每月1200元。 ...

段某某收石远杰押金x元作为签订合同的保证金。合同签订后，石远杰投入资金x元，刘某某投入资金x元，其二人带领民工劳动。2005年4月28日处理219 由于作为合同一方的忠敏加工厂未进行工商登记，实际不存在以该名称命名的工厂，依法不能以该厂名义对外订立合同从事经营活动，段某某作为该厂直接责任人应当明知，故 ...

人自已主张的经营信息客户名单为：沈阳机床一厂、沈阳电力机械厂、三五二三工厂、八七四五六部队，牡丹江机床厂（现更名为迈克机床厂）。 上诉人为上述商业 兰某某任上诉人单位副厂长期间，上诉人未与被上诉人兰某某签订过聘用合同或劳动合同或保密合同。被上诉人王某丁不是上诉人的员工，是沈阳铁路局印刷标签厂下岗工人。 ...