日作出顺劳仲案字【2006】X号《仲裁裁决书》，裁决原告支付被告一次性工伤医疗补助金2000元、一次性伤残就业补助金8000元。原告不服上述《仲裁裁决书》，于 第二十五条的规定对违纪职工做出提前解除劳动合同，以此为理由不向其支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，也是没有法律依据的。按照该法及《工伤 ...

31日签订了劳动合同，但没有经劳动行政部门鉴证，双方没有约定合同期限，约定工资计算方式为标准工资450＋计件工资。原告没有为被告参加社会工伤保险。2005年 并判令本案仲裁费用及诉讼费用按有关规定各自承担。 双方当事人在二审期间均没有提交新证据。 经审查，本院对原审判决认定的事实予以确认。 本院认为： ...

登记表说明，吴某某的职业病诊断证明书合法有效。关于原告提出的吴某某的职业病诊断证明没有按照规定程序作出，这应由承担职业病诊断的医疗机构负责，我局无权干预。 1999年9月6日原告和第三人签订的《山东万家园集团劳动合同》等材料，被告据此作出工伤认定，可以认定被告的具体行政行为符合法定程序，主要事实证据 ...

26日进入原告佛山市家家卫浴有限公司处工作，双方没有签订书面劳动合同，原告按月工资1102元为被告参加了工伤保险。根据原告提供的工资表统计，被告正常 责任显失公正。二、上诉人无需向被上诉人承担支付一次性伤残就业补助金及一次性工伤医疗补助金。被上诉人伤愈出院后，理应如期照常上班，履行员工应尽义务、职责。 ...

决定（以下简称X号工伤认定决定）的主要内容为：韩某某系鹏成机械厂聘用人员，没有与鹏成机械厂签订劳动合同，但与其构成事实上的劳动关系。韩某某作为 遇有特殊情况，申请期限可以延长至三十日”的规定。 3、四川省人民政府《关于贯彻〈工伤保险条例〉的实施意见》第十三条中关于“2003年12月31日前受到事故伤害 ...

协议无效，所以上诉人孔某某与成都市保险柜厂是承包合作关系，不是劳动合同关系。被上诉人作出的工伤认定决定事实清楚、适用法律正确、程序合法，请求依法予以维持。 证据因证人未出庭作证，不能作为证据使用；第11、12项证据与本案没有关联性。被上诉人市劳动局提交的第1—6、10—15项证据具有关联性、合法性和 ...

厂)经营者。 委托代理人杨洪林，邛崃市临邛法律服务所法律工作者。 被上诉人(原审被告)成都市劳动和社会保障局(以下简称市劳动局)。住所地：成都市X路北一段X号。 和(2006)12－X号工伤认定。 被上诉人市劳动局辩称，第三人与陈某甲存在劳动关系，虽然没有签订劳动合同，但是有事实劳动关系。第三人代理人 ...

给付住院伙食补助费，其标准为用人单位因公出差人员伙食补助费的70%，用人单位没有规定标准的，参照所在地方机关、事业单位人员因工出差伙食补助费标准的70%计发 的。夏某某是与重庆德盛福汽车零部件有限公司签订的劳动合同，其受伤后向劳动部门提起工伤认定和劳动能力等级鉴定均是以重庆德盛福汽车零部件有限公司为 ...

海区狮山大涡塘新达模具机械厂从事锯板工作，双方没有签订劳动合同。同月23日，原告在工作中工伤。同年12月9日，被告与另一投资人共同投资开办 提交新的证据。被上诉人向本院提交了上诉人马某某诉佛山市南海新达高梵实业有限公司劳动争议纠纷的民事起诉状，用以证明上诉人与佛山市南海新达高梵实业有限公司解除劳动关系 ...

年8月26日进入被告处，从事装卸搬运工工作，双方没有签订劳动合同，被告有为原告参加社会工伤保险，且被告每月以现金形式支付原告工资，经公告核实后 计：5601+1344.24元+1736.31元=8681.55元。6、交通费177元。刘某某为了工伤认定、评残，多次奔跑而发生的交通路费177元应由金典公司 ...