之间发生下列纠纷，属于《劳动法》第二条规定的劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理：（二）劳动者与用人 经济补偿金1925元。2010年5月10日，鹤壁市劳动争议仲裁委员会作出鹤劳仲案字（2009）X号仲裁裁决书，该裁决程序、实体不违反法律规定。保安 ...

仲裁裁决后，在法定期限内因原告提起诉讼，该仲裁裁决书即失效。人民法院不是劳动争议仲裁委员会的上一级机关，依照有关法律规定，诉讼中，仅依据审理查明 、豫劳社劳资[2005]16、豫劳社劳资[2007]16文件关于信阳市县级最低工资标准的规定，原告应补发被告2003年元月至今2010年4月27日工资x元。 ...

月27日至2009年7月12日期间的双倍工资差额部分x元。2009年10月14日郑州市劳动争议仲裁委员会将裁决书送达给原告，原告于2009年10月 免于缴纳。 宣判后，河南省中油油品运输有限公司不服，上诉称：上诉人没有侵害被上诉人的合法权益，原审判决显失公平，适用法律错误，请求二审予以改判。被上诉人则 ...

不存在任何关系，故原告不应支付其工资或生活费。 综上，鹤壁市劳动争议仲裁委员会的裁决没有事实和法律依据，为此，原告请求法院判决不支持被告主张一次性工伤 条之规定，被答辩人理应支付答辩人的生活费。 答辩人认为，鹤壁市劳动争议仲裁委员会鹤劳仲案字[2009]X号仲裁裁决书所查事实清楚，程序合法，适用法律 ...

。 被告刘某某辩称：一、资兴市劳动争议仲裁委员会于2009年12月24日作出的资劳仲案字（2009）第X号仲裁裁决书因原告已向法院提起诉讼而未 赔偿金x元（2581元/月×12月×2）；三、原告应当支付被告2009年9月的加班工资526.3元（工作时间加班：46小时×3.51元/小时＝161.46元， ...

； 9、上海市普陀区劳动争议仲裁委员会作出普劳仲（2008）办字第X号裁决书一份，以此证明双方的劳动争议已经经过仲裁程序，并对裁决书中所认定的 上年度月平均工资计发，本市上年度月平均工资为2892元，原告根据月工资70%计算的金额高于本市上年度月平均工资，被告同意按照上海市相关规定发放原告病假工资，故 ...

裁决书中第一项:申请人牛某某按工伤保险部门核定标准享受供养亲属抚恤金，确认牛某某不得享受工亡职工供养亲属抚恤金待遇。 被告牛某某辩称,义马市劳动争议仲裁委员会的 人口登记表，证明牛某某出生日期为1965年11月14日。 被告牛某某提交的证据有牛某某身份证、户籍证、迁移证，证明牛某某生于1951年，符合 ...

，被告只是从收取的管理费中解决自己的过去报酬。 13、祁东县劳动争议仲裁委员会祁劳仲裁字(2009)X号仲裁裁决书,证明祁东县劳动争议仲裁委员会裁决由原告支付给 未为被告参加失业保险和交纳各种养老保险费用。2009年6月经中共祁东县纪律检查委员会查实，被告在2009年6月1日至6月10日期间共违规放车 ...

舞钢市劳动争议仲裁委员会经过认真审理，作出舞劳仲案字（2009）X号仲裁裁决书，裁令原告与被告签订无固定期限劳动合同。所以被告请求法院驳回原告的 判决可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本,上诉于河南省平顶山市中级人民法院。 审判长刘强 审判员李伟军 代理审判员张 ...

本案。上诉人张某某、被上诉人中国联合网络通信有限公司驻马店市分公司(以下简称网通公司)的委托代理人梁某生到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原审法院判决认定,原告于 请求和支付2009年1月至5月二倍的工资，驻马店市劳动争议仲裁委员会在驻劳仲案(2009)X号裁决书中以证据不足将张某某该项诉讼请求驳回， ...