事故诉讼费4300元。 7、医生证明(病情介绍)和ML照片(材料原件都已提交佛山中院)，证明原告就左膝脚伤需要后续医疗费（略）元。 被告向本院举证如下： 8 年3月开始针对眼部的继续治疗费、住院伙食费、交通费、继续治疗期间的工资等申请劳动仲裁，并未超过法律规定的60天的申请仲裁时效，故佛山市南海区劳动 ...

鸿兴工艺厂尚欠郑某某劳动报酬（略）元。鸿兴工艺厂与郑某某双方均表示不愿意继续履行聘用合作意向书。郑某某于2004年5月向仲裁委申请仲裁，仲裁委于2004年7 的新证据，且鸿兴工艺厂对该证据也不予确认，对郑某某在二审期间提交的证据材料本院不予采信。 鸿兴工艺厂辩称：郑某某要求经济补偿无法律依据，解除劳动 ...

找被告处理未果的情况下，先后多次找有关部门上访，要求处理其伤残待遇。2003年4月23日，原告以支付工伤待遇为由，向章丘市劳动争议仲裁委员会申请仲裁， 责任。 本案需要解决的第三个问题是原告请求的合理性问题。本院认为，其一、根据有关法律规定，职工因工负伤治疗，用人单位应支付工伤职工治疗工伤所需的医疗费 ...

卡，但被告并未按《考勤制度》规定扣减原告工资。原告在工作期间，因工作需要，每周的星期六均有加班，节假日除2002年5月3日加班一天外，均有按 月的加班工资正确，本院予以维持。 经审查本案现有的案卷材料可知，原判中所述“上诉人经质证后对石湾区劳动争议仲裁委员会仲裁裁决书及送达回证无异议”乃系笔误，实际应 ...

某华出具的三份护理费收据，由于上诉人喻某并无提供相关证据材料佐证收据出具者的身份情况，而收据中所载的收款人喻某华亦没有出庭作证，故其可采信性较低， 薪的经济补偿金给付要求，因属于相对独立的劳动争议的范畴，上诉人喻某应先对此申请劳动仲裁。但上诉人喻某对该项请求并没有申请劳动仲裁，故本院在本案中不作处理。 ...

年12月3日，盈硕科技公司向南宁市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，请求裁令颜某赔偿盈硕科技公司：1、在武鸣安宁淀粉厂工程中的经济损失15000元；2、在防城港金海岸工程 且为颜某持有而拒不交回，故更换门锁系盈硕科技公司出于自身管理的需要而为，所产生的费用属其自行开销，理应由其自行负担。 颜某以填具《领（借 ...

某交接表、请某、辞职信、考勤表、支出凭证等证据材料在案佐证。 北京市X区人民法院判决认定:当事人对自己提出的诉讼请某所依据的事实或者反驳对方诉讼请某所依据 并要求双倍工某和经济补偿。因双方非劳动关系，所以我单位没有同意，李某向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请某又于2012年2月13日经北京市X区人民法院 ...

明了2008年4月至2010年10月该公司统计的加班工某支付情况，在该公司自行列明各需要支付加班工某月份的已付加班工某数额均少于该公司自行统计 、工某、已支付加班费统计表、仲裁裁决书等证据材料在案佐证。 本院认为:依据《中华人民共和国调解仲裁法》的相关规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。某公司上诉 ...

愿意支付原告从2002年起计算的经济补偿金，因原告不同意而未达成协议。2011年3月30日，原告向重庆市X区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告某劳务公司支付 合同》等在卷佐证，这些证明材料已经开庭质证和本院审查，可以采信。 本院认为，被告某劳务公司雇请原告，双方所签订的《劳动合同》是其真实意思表示， ...

交费情况，证明被告已支付社保款给原告，并且原告以及原告的原单位已交纳社会保险的事实，所以原告没有损失，被告不需要赔偿； 证据4、工资表复印件，证明被告除发放了 劳动者支付加班费。关某加班工资，劳动者追索劳动报酬的时效以两年为限，本案中原告罗某于2011年8月26日申请劳动争议仲裁，故自该主张之日起逆推 ...