转让给李某旺、王某、王某等27名自然人，该转让行为并未公示，也未经过职工代表大会表决，程序违法，属于无效的行为。2006年5月10日被告豫源化 中工龄工资虽然包含豫源化电公司的工龄，但根据相关法律规定，用人单位职工的工资水平，单位可以根据本单位的生产经营特点和经济效益自主确定，并不能作为劳动关系存续的 ...
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因故停止缴纳医某保险费，后通过与济源市医某保险经办机构协调，医某保险经办机构同意对原告的医某保险关系进行恢复，2007年12月以豫源化电公司的名义 工龄工资虽然包含豫源化电公司的工龄，但根据相关法律规定，用人单位职工的工资水平，单位可以根据本单位的生产经营特点和经济效益自主确定，并不能作为劳动关系存续 ...
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因故停止缴纳医某保险费，后通过与济源市医某保险经办机构协调，医某保险经办机构同意对原告的医某保险关系进行恢复，2007年12月以豫源化电公司的名义 工龄工资虽然包含豫源化电公司的工龄，但根据相关法律规定，用人单位职工的工资水平，单位可以根据本单位的生产经营特点和经济效益自主确定，并不能作为劳动关系存续 ...
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因故停止缴纳医某保险费，后通过与济源市医某保险经办机构协调，医某保险经办机构同意对原告的医某保险关系进行恢复，2007年12月以豫源化电公司的名义 工龄工资虽然包含豫源化电公司的工龄，但根据相关法律规定，用人单位职工的工资水平，单位可以根据本单位的生产经营特点和经济效益自主确定，并不能作为劳动关系存续 ...
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因故停止缴纳医某保险费，后通过与济源市医某保险经办机构协调，医某保险经办机构同意对原告的医某保险关系进行恢复，2007年12月以豫源化电公司的名义 工龄工资虽然包含豫源化电公司的工龄，但根据相关法律规定，用人单位职工的工资水平，单位可以根据本单位的生产经营特点和经济效益自主确定，并不能作为劳动关系存续 ...
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因故停止缴纳医某保险费，后通过与济源市医某保险经办机构协调，医某保险经办机构同意对原告的医某保险关系进行恢复，2007年12月以豫源化电公司的名义 工龄工资虽然包含豫源化电公司的工龄，但根据相关法律规定，用人单位职工的工资水平，单位可以根据本单位的生产经营特点和经济效益自主确定，并不能作为劳动关系存续 ...
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因故停止缴纳医某保险费，后通过与济源市医某保险经办机构协调，医某保险经办机构同意对原告的医某保险关系进行恢复，2007年12月以豫源化电公司的名义 工龄工资虽然包含豫源化电公司的工龄，但根据相关法律规定，用人单位职工的工资水平，单位可以根据本单位的生产经营特点和经济效益自主确定，并不能作为劳动关系存续 ...
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因故停止缴纳医某保险费，后通过与济源市医某保险经办机构协调，医某保险经办机构同意对原告的医某保险关系进行恢复，2007年12月以豫源化电公司的名义 工龄工资虽然包含豫源化电公司的工龄，但根据相关法律规定，用人单位职工的工资水平，单位可以根据本单位的生产经营特点和经济效益自主确定，并不能作为劳动关系存续 ...
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因故停止缴纳医某保险费，后通过与济源市医某保险经办机构协调，医某保险经办机构同意对原告的医某保险关系进行恢复，2007年12月以豫源化电公司的名义 工龄工资虽然包含豫源化电公司的工龄，但根据相关法律规定，用人单位职工的工资水平，单位可以根据本单位的生产经营特点和经济效益自主确定，并不能作为劳动关系存续 ...
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因故停止缴纳医某保险费，后通过与济源市医某保险经办机构协调，医某保险经办机构同意对原告的医某保险关系进行恢复，2007年12月以豫源化电公司的名义 工龄工资虽然包含豫源化电公司的工龄，但根据相关法律规定，用人单位职工的工资水平，单位可以根据本单位的生产经营特点和经济效益自主确定，并不能作为劳动关系存续 ...
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