某非法私自刻制了公章，公司营业执照目前尚未通过工商部门年检，目前公司原董事长吕某已安排对下列上市公司的年度审计，并准备以非法私自刻制的公章和尚未通过年检的 的有关负责人商谈、解释，才在规定时间内公告了2004年年度报告。该事给其正常工作造成了极大的影响，并为此事浪费了一定的时间、财力和人力。 在李某某 ...

明武1970年3月28日从部队转业到川江仪器厂23车间从事塑压工作，直到2002年6月因工作安排调离。2002年11月，岳明武在四川大学华西医院确诊为 越俎代庖，扰乱法定程序，这样的裁决若不纠正，必然会引起对法律认识的混乱，扰乱正常的法律程序。其理由如下；1，被告要求对岳明武的死亡按职业病(工伤)待遇 ...

四组：志同广告定位排期表。欲证实双方约定了广告的具体播出时间安排，云南省城市社会经济调查队的“中国电视监测报告”中被告没有通过原告代理发布广告的部分 条件；原告方没有按约与被告的节目传播中心接洽合同履行事宜，打乱了被告的正常工作秩序；云南省城市社会经济调查队没有出具监测报告的行政职能，对电视节目的监测 ...

四组：志同广告定位排期表。欲证实双方约定了广告的具体播出时间安排，云南省城市社会经济调查队的“中国电视监测报告”中被告没有通过原告代理发布广告的部分 条件；原告方没有按约与被告的节目传播中心接洽合同履行事宜，打乱了被告的正常工作秩序；云南省城市社会经济调查队没有出具监测报告的行政职能，对电视节目的监测 ...

第62条的规定，实行综合计算工时工作制的企业职工，工作日正好是周休息日的，属正常工作；因此，上诉人支付被上诉人的加班工资完全符合法律规定。退一步讲，即使按 8小时”，并非是一定达到8小时方是标准工时制，在法律允许的范围内对工作时间的安排是上诉人的内部管理问题。三、劳动者出勤情况是由用人单位考核、记录并 ...

查明，原判所认定原审上诉人王某某在申诉上访中的事实存在。另查，在井下作业处安排人照管王某某的两个孩子期间，王某某经常去看望其一对儿女，并且每逢星期天还将 是其权利，但所采取的方法是不妥当的。王某某在申诉上访中一定程度影响了正常工作秩序，但情节显著轻微。其无聚众扰乱社会秩序的主观故意。王某某将孩子推给其 ...

明武1970年3月28日从部队转业到川江仪器厂23车间从事塑压工作，直到2002年6月因工作安排调离。2002年11月，岳明武在四川大学华西医院确诊为 越俎代庖，扰乱法定程序，这样的裁决若不纠正，必然会引起对法律认识的混乱，扰乱正常的法律程序。其理由如下；1，被告要求对岳明武的死亡按职业病(工伤)待遇 ...

的加班工资533元、2011年11月29日至2011年12月29日期间延长工作时间工资250元。长沙市X区劳动争议仲裁委员会于2012年4月12日作出芙 下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的 ...

。 另查明，2010年8月1日至2011年3月8日间，被告工作日延长工作时间170.4工时、双休日加班407.7工时，领取工资总额10372元，其中含延长 条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十 ...

。 另查明，2010年8月1日至2011年3月8日间，被告工作日延长工作时间153.7工时、双休日加班392.2工时，领取工资总额10731元，其中含延长 条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十 ...