2009年3月1日，经交警部门调解，张XX与原告达成协议，由张XX一次性赔偿原告医疗费、护某、误工费、车损、二次治疗费等共计12000元。2010年2月 原告请求被告支付该费用，属重复主张权利，本院不予支持。原告要求被告支付其未签劳动合同双倍工资，因超过法定诉讼时效，本院不予支持。 原告构成八级伤残， ...

损失费20000元；6、赔偿申请人2009年10月21日至2011年3月8日的医疗保险费3000元；7、支付2010年至现在的双倍工资。耒阳市劳动争议仲裁 要求原告支付2010年至现在的双倍工资，无法律依据，不予支持。原告要求驳回被告仲裁请求中的不支付违法解除劳动合同赔偿金、不支付2007年9月18日 ...

劳动仲裁申请，要求被申请人办理社会养老保险手续、缴纳社会养老保险费22000元、支付解除劳动合同经济补偿金9000元、支付未签劳动合同双倍工资29500元。2010 一年，应视申请人与被申请人签订了无固定期限劳动合同，被申请人已继续履行了原合同，并未违法解除申请人的劳动关系，申请人关于未签劳动合同双倍 ...

于2010年4月1日起处于协商签订劳动合同阶段，故马某要求泛太公司支付2010年4月至2010年8月6日未签劳动合同的双倍工资差额的诉讼请求于法无据， 劳动合同，故该公司应向马某支付2010年3月未签劳动合同的二倍工资差额。泛太公司的上诉请求没有事实及法律依据，本院不予支持。原审判决认定事实清楚，适用 ...

为由向武隆县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求某某供电公司为其缴纳工作期间的养老保险，并支付其未签劳动合同的二倍工资、经济补偿金等共计150611.27元 公司支付其未签订劳动合同的双倍工资、公休日及年休假加班工资、解除劳动合同的经济补偿金、失业保险金损失等共计157211.27元；并赔偿其因未交纳养老 ...

620.6元、4146.65元，共计4767.25元，此数额已超过银蕾幼儿园应付的赔偿数额，故梁某再行主张赔偿金，于法无据，不予支持。一审法院依照《中华 固定期限的劳动合同，没有依据，其以此为由要求银蕾幼儿园支付2008年9月至2009年3月不签订无固定期限的劳动合同而应支付的双倍工资8278.9元亦 ...

年7月，双方于2008年1月22日签订了劳动合同，因此，鲍某要求海滨药业公司支付该期间的双倍工资没有法律依据，本院不予支持。海滨药业公司员工 为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议的，人民法院应予受理”。因用人单位欠缴或者拒缴社会 ...

宜州市正宜商城（下称正宜商城）上班，从事正宜商城秩序管理员工作，双方没有签订劳动合同。2010年3月3日，黄某向宜州市劳动争议仲裁委员会（下称仲裁委 签订劳动合同经济赔偿劳动争议案。黄某对仲裁裁决不服，向一审法院提起民事诉讼，要求判令：一、正宜商城支付不与其签订劳动合同的12个月二倍工资7083元；二 ...

委员会确定了伤残等级和停薪留职的时间，原告以与被告之妻达成调解协议，不同意再赔偿费用，因未经被告认可，且被告已向劳动部门申请仲裁的客观事实，不应认定为 日的社会保险，依法应予支持，原告未与被告签订劳动合同，应当向被告支付每月双倍工资，被告要求原告支付6个月的双倍工资，合理合法，应为9000元。因被告已 ...

辩称：肖某受伤后的工伤认定未生效，其请求未签劳动合同的双倍工资已超过诉讼时效。双方已就其受伤后的赔偿达成了协议，请求驳回其诉讼请求。 一审法院认为，肖 共计x.63元。肖某请求的生活费于法无据，不予支持；其请求的未签订书面劳动合同的双倍工资与本案工伤待遇纠纷分属不同的法律关系，本案不作处理。 综上，肖 ...