万佳公司为李某某参加养老、失业、医疗保险并补缴单位应承担的社会保险费。 原审法院认为：李某某原系卖肉的个体工商户，1996年国家对生猪实行统一管理、统一屠宰 形成事实上的劳动关系，原审法院仅以万佳公司的一句“推毛重提成”就确定其与万佳公司之间不存在劳动关系错误。综上，请求撤销原审判决，依法改判确认其与 ...

万佳公司为李某某参加养老、失业、医疗保险并补缴单位应承担的社会保险费。 原审法院认为：李某某原系卖肉的个体工商户，1996年国家对生猪实行统一管理、统一屠宰 形成事实上的劳动关系，原审法院仅以万佳公司的一句“推毛重提成”就确定其与万佳公司之间不存在劳动关系错误。综上，请求撤销原审判决，依法改判确认其与 ...

提供服务，公司不发工资等。该合同未约定甲方应为乙方购买医疗保险等社保待遇。2006年4月18日、2006年5月29日，何平珠（丙方）、被告亲亲 》的内容进行审查，可以发现何平珠的主要合同权利是从被上诉人亲亲公司处领取工资——按每项服务费中高标准80%的提成，而何平珠的主要合同义务则是在“经严格考核通过 ...

原告系城镇居民，交通事故发生前系桂林市金煌珠宝有限公司营业员，其工资构成为：底薪＋提成，其中底薪为690元。原告父亲方善和，于X年X月X日生，母亲 》第七十六条规定，机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。故原告要求被告华安财保桂林公司在 ...

时效依法并不超过，一审认定其兼做其他社会工作无任何证据，其下岗在家，保险公司理应依照劳动部门的文件规定发放生活费。 财险内乡支公司不服原审判决，向本院上诉称，双方 侯某某称拖欠有部分工资，财险内乡支公司辩称是按业务提成不应发放，但没有举出证据证明，故理应支付拖欠的工资。数额因双方均无充分证据证明当时的 ...

8000元（其中月基本工资4000元、设计费每月约3000元、业务提成每月1000元）。 本院认为：本案的主要焦点为：一、原告左某身体受伤及车辆受损后 六条机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足的部分，按照下列规定承担赔偿责任： （ ...

伤残，故不同意赔付，如法院判决，要求在交强险内先行赔付。 被告某保险公司辩称，对事故发生的时间、地点、责任认定无异议。对原告主张的 年1－5月工资发放清单，显示原告每月基本工资人民币2100元、每月补贴人民币208元、提成每月平均人民币428元、其它月人民币550元；庭审中，原告称每月补贴人民币208 ...

固定的营销处所及住所，脱离农业已经三年，主要收入来源于药品营销提成，其死亡赔偿金应按城镇居民纯收入计算。2、××支公司应在交强险、三者险责任范围内直接 的是格式条款，该约定对投保人不产生法律效力，且乐某某逃离现场的行为没有增加保险公司的赔付风险和赔偿负担，其意见本院不予采纳。附带民事诉讼原告人慕××、 ...

，请求判令：1、无需向王某支付2007年6月至2009年12月未缴纳养老保险补偿金3768.1元，2、无需向王某支付2010年9月1日至2010年9月 公司北京分公司的主要上诉理由及请求为：王某入职我公司的时间是2007年11月20日，一审判决对此认定错误。请求撤销原判，依法改判。 王某辩称：我入职的 ...

大部份的工资，而原告也为被告垫付了保险业务手续费及垫付的办公费用，如出差的车辆油费、招待费用、车行代理业务的手续提成费用等支出二万元左右。后经原告多次 被告对原告提供的证据2、3、5、15有异议，认为证据2未得到被告公司的确认；证据3、5均没有公司的签章与确认，是原告单方制作，其对自己的主张未能说明 ...