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其于2009年5月12日向被告提交的辞职申请报告,证实是由于公司未与其签订劳动合同、拖欠工资等原因公司提出辞职的。被告解释有了客户才产生报价 。因双方各执一词,致调解不成。 以上事实,有销售协议书、收入证明、劳动争议仲裁申请书以及当事人当庭陈述等证据,经庭审质证,证据确实,事实清楚。 本院认为,原告 ...
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标准为1000元,尔后每月的工资标准为1300元。2009年5月13日,原告以公司锂盐项目缓建,对所有办公室进行合并整改为由,向被告何某下达《待岗通知书》, 年1月至5月期间的工资标准为800元/月。2009年5月13日,被告凌某因个人原因向原告提交《辞职申请书》,同年5月15日,原告同意其辞职并办理 ...
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,由原告的陈述、劳动合同、辞职申请书、裁决书等予以佐证,并经庭审出证,本院予以确认。 审理过程中,原告认为被告作为项目主任,负责公司的项目搭建,在搭建过程中 出公告之日起,经过六十日,即视为送达。 公告送达,应当在案卷中记明原因和经过。 第一百三十条被告经传票传唤,无正当理由拒不到庭的,或者未经法庭 ...
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证明原、被告之间的劳动关系。 2、通告,证明被告从2006年7月起将公司员工的工资分成“基本工资”和“加班工资”,但真正的加班工资没有足额发放。 3、银行 材料: 1、退工证明,证明双方劳动关系解除。 2、申请书,证明已经发放的总额超出应得工资的原因。 3、考勤情况表,证明原告二年内每月实际加班天数是 ...
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他为总经理,同时我帮助他维持与其他单位的关某也是他送钱给我的原因。 2、证人廖某某证言 称:1996年我在南海市中南发展集团有限公司任副总经理负责公司 中南经济公司。我将款分几次还给中南。 5、书证 建业公司向中南经济公司借款的申请书及双方签订的借款协议(利息按千分之6。4计算,期限一年);中南经济 ...
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、2008年1月至2009年12月工资记录、绩效工资发放统计表、手机短信证明、辞职申请书、相关规范性文件、及双方当事人的陈述等证据在卷佐证,相关者证据已法定质证 的合同约定和相关法规及规范性文件的规定,非白某本人原因和意愿,不能解除白某与安邦保险公司之间的劳动合同,故应继续维持双方的劳动合同关系。诉讼 ...
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能予以照顾、妥善处理。同年4月,某印模厂函于原告,单位将职工辞职审批表及辞职申请书寄给原告,要求原告如实填写。原告未予填写。 2000年,原告向有关 后,乙方(指原告)放弃单位里一切经济待遇。 另查明,由于企业改制、歇业等原因,某总厂的所有在职职工都由被告进行托管。被告实行托管后,原告的社会保险费一直 ...
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3月的贷款x.74元,但孙某某此后已经将这笔款项如数归还了鹏润公司。因为鹏润公司原因造成孙某某的房屋漏水,现在收据没有了。孙某某多次要求鹏润公司 至庭审当日。在本院庭审当日之后,孙某某向本院提交了一张光盘和一份调查取证申请书(用以证明其曾向一审法院提出过调查取证申请)及其他材料。 本院认为:一审法院 ...
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工作安排,反而在原告工程部出门处拦住原告工程车辆两部,不让车辆出入;导致公司董事长徐XX及其他十四名员工未能准时到达工地,耽误了半天的工作时间,被告 工资2,090元。2009年9月4日,原告利用欺诈手段逼迫被告在原告打印的辞职申请书上签字,被告在原告处工作七年,没有获得任何经济补偿金,原告还克扣被告 ...
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刻意误导,成为被告人周某涉嫌犯罪的一个某要原因;2、被告人周某于2010年5月曾某丁公司某出辞职公司某予以批准,并对被告人进行进一步洗脑,致使 傲X公司某盟服务商刘某某提供的城市服务商资格认购合同书、中国银行境内汇款申请书、韩某玲所得服务费(即介绍其某服务商的奖金)收据、任某才委托刘某某报案的委托书 ...
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