原告的自己签名并经被告同意的；对证据7第一次出警系原告与公司员工发生的纠纷，与被告公司无关，不能证明原告主张的目的；第二次出警是因为原告要拿回身份证 仲裁，请求：1、解除与李XX物业公司的劳动关系，并办理相关手续；2、李XX物业公司赔偿李XX工作期间、待岗期间社会保险2860元；3、李XX物业公司支付 ...
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原告（被告）洛阳玻璃集团龙门玻璃公司。 法定代表人宋XX，男，任该公司董事长。...
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：（略），注册号XXX。 法定代表人赵某，董事长。 委托代理人杜某某，男，该公司员工，住XXX。 被告关某，男，X年X月X日出生，满族，无业， 工某时间四小时，其应按法律规定向被告支付加班费。被告以原告拖欠工某且未办理社会保险为由解除劳动合同，原告依法应向被告支付经济补偿金。被告主张补发原告扣发的工某 ...
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（略），注册号XXX。 法定代表人赵某，董事长。 委托代理人杜某某，男，该公司员工，住XXX。 被告田某，男，X年X月X日生，汉族，河北省张家口市 某时间四小时，其应按法律规定向被告支付加班费。被告以原告拖欠工某且未办理社会保险为由解除劳动合同，原告依法应向被告支付经济补偿金。被告主张补发原告扣发的工 ...
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后，被告多次提出过主张，原告从未表示拒绝并答复与市有关部门协商后予以办理，此事实原告是认可的，充分说明被告的请求没有超过仲裁时效。河南省劳动和 第一条规定，停工期间，允许个人主动寻找工作，实行单位、个人双方联系务工渠道，员工社会保险个人应缴纳部分和企业应缴纳部分均由原告承担，企业不再为职工发放生活费。 ...
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后，被告多次提出过主张，原告从未表示拒绝并答复与市有关部门协商后予以办理，此事实原告是认可的，充分说明被告的请求没有超过仲裁时效。河南省劳动和 第一条规定，停工期间，允许个人主动寻找工作，实行单位、个人双方联系务工渠道，员工社会保险个人应缴纳部分和企业应缴纳部分均由原告承担，企业不再为职工发放生活费。 ...
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后，被告多次提出过主张，原告从未表示拒绝并答复与市有关部门协商后予以办理，此事实原告是认可的，充分说明被告的请求没有超过仲裁时效。河南省劳动和 第一条规定，停工期间，允许个人主动寻找工作，实行单位、个人双方联系务工渠道，员工社会保险个人应缴纳部分和企业应缴纳部分均由原告承担，企业不再为职工发放生活费。 ...
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后，被告多次提出过主张，原告从未表示拒绝并答复与市有关部门协商后予以办理，此事实原告是认可的，充分说明被告的请求没有超过仲裁时效。河南省劳动和 第一条规定，停工期间，允许个人主动寻找工作，实行单位、个人双方联系务工渠道，员工社会保险个人应缴纳部分和企业应缴纳部分均由原告承担，企业不再为职工发放生活费。 ...
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后，被告多次提出过主张，原告从未表示拒绝并答复与市有关部门协商后予以办理，此事实原告是认可的，充分说明被告的请求没有超过仲裁时效。河南省劳动和 第一条规定，停工期间，允许个人主动寻找工作，实行单位、个人双方联系务工渠道，员工社会保险个人应缴纳部分和企业应缴纳部分均由原告承担，企业不再为职工发放生活费。 ...
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