人李某及委托代理人彭某军、被上诉人湖南岳阳楼酒业有限公司（以下简称岳阳楼酒业公司）的委托代理人何万炎到庭参加诉讼，本案现已审理终结。 原审查明，李某自2006 赔偿金7000元。其主要事实及理由是：1、劳动合同法第36、39、44条等规定了用人单位解除与劳动者签订劳动合同的条件，上诉人并不符合用人单位 ...

人周某及委托代理人彭某军、被上诉人湖南岳阳楼酒业有限公司（以下简称岳阳楼酒业公司）的委托代理人何万炎到庭参加诉讼，本案现已审理终结。 原审查明，周某自2007 赔偿金7000元。其主要事实及理由是：1、劳动合同法第36、39、44条等规定了用人单位解除与劳动者签订劳动合同的条件，上诉人并不符合用人单位 ...

人乔某及委托代理人彭某军、被上诉人湖南岳阳楼酒业有限公司（以下简称岳阳楼酒业公司）的委托代理人何万炎到庭参加诉讼，本案现已审理终结。 原审查明，乔某自2007 赔偿金6000元。其主要事实及理由是：1、劳动合同法第36、39、44条等规定了用人单位解除与劳动者签订劳动合同的条件，上诉人并不符合用人单位 ...

人方某及委托代理人彭某军、被上诉人湖南岳阳楼酒业有限公司（以下简称岳阳楼酒业公司）的委托代理人何万炎到庭参加诉讼，本案现已审理终结。 原审查明，方某自2007 赔偿金6000元。其主要事实及理由是：1、劳动合同法第36、39、44条等规定了用人单位解除与劳动者签订劳动合同的条件，上诉人并不符合用人单位 ...

人袁某及委托代理人彭某军、被上诉人湖南岳阳楼酒业有限公司（以下简称岳阳楼酒业公司）的委托代理人何万炎到庭参加诉讼，本案现已审理终结。 原审查明，袁某自2006年 赔偿金x元。其主要事实及理由是：1、劳动合同法第36、39、44条等规定了用人单位解除与劳动者签订劳动合同的条件，上诉人并不符合用人单位解除 ...

函的约定，在提前3个月通知的情况下，于2010年3月31日与原告解除劳动合同关系； 11、劳动合同解除通知书、特快专递邮件详情单，证明由于无法在银行 ；“整个协议”条款明确：“本意向书构成你在报到时与银行签订的雇佣合同的一部分。”原告接受该意向书中的条款及所列的条件，并于2008年9月8日报到。之后， ...

主张，本院不予采纳。原告以被告不提供劳动条件辞职而要求被告支付解除劳动合同经济补偿金的请求，本院不予支持。 二，被告是否因支付原告加班工资 原告认为 二、原告朱某要求被告上海某股份有限公司支付2008年8月业务费2,309元的诉讼请求不予支持； 三、原告朱某要求被告上海某股份有限公司支付1999年5 ...

以电邮形式要求上海市对外服务有限公司胡晓春为其调整公积金缴纳基数的事实。 3、（1）试用期劳动合同解除通知书；（2）SI高管与原告进行视频会议的录音 调整为15,000元。2008年8月6日，被告向原告送达《试用期劳动合同解除通知书》，告知原告因试用期间不符合录用条件，双方于2008年8月6日解除劳动 ...

100元、工种补贴200元、保险费320.4元，合计2340.4元。谢某某的主要工作是担任区教师进修学院驾驶员，每天接送学院领导上下班，区教师进修学院 ，《中华人民共和国劳动法》第九十八条规定“用人单位违反本法规定的条件解除劳动合同或者故意拖延不订立劳动合同的，由劳动行政部门责令改正。对劳动者造成损失 ...

无盖章、无签名。5、南海市金舵陶瓷有限公司工会委员会现场拍摄照片，证明照片中的牌匾挂在总厂办公楼门前右边，南海隆丰装饰陶瓷有限公司、佛山市金舵陶瓷有限公司都是 合同期限届满时止，上诉人廖某某的工作时间并不符合签订无固定期限劳动合同的条件，双方劳动关系的解除系基于劳动合同期限届满，而不是被上诉人佛山金舵 ...